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試用期自我鑒定2024

時間: 新華 自我鑒定

自我鑒定可以幫助人們更好地規劃未來,明確自己的目標和方向,并制定具體的行動計劃和措施。想知道如何寫出優秀的試用期自我鑒定2024嗎?這里為大家分享試用期自我鑒定2024,快來學習吧!

試用期自我鑒定2024篇1

作為公司剛剛轉正的一名新人,我在過去的的試用期主要從事公司人事部門的工作。雖然剛剛進入公司,對公司人事部門的工作接觸的還不是很深。但是我也算經歷過幾個月的人事工作,所以對公司的認識工作也有了自己的理解和相關建議。我這幾個月工作最重要的不是我轉正成功,正式加入公司的人事部門,而是我作為公司新人在公司人事部門找到了屬于自己追求的東西。我雖然是第一次接受人事這份工作,但是通過進入公司短短的工作時間里,我相信我會用自己方法將自己在公司人事部的工作做好。

我在公司人事部門的工作主要是對員工進行培訓的工作,培訓工作不僅僅是對公司的新員工進行培訓,更多的是對公司老員工的培訓以及對相關職位的培訓。

要想做好培訓工作,必須要對公司有很深的了解,并對公司的每個職位都要十分的熟悉,只有知道了每個員工的工作職位才能更好的開展我們的培訓工作。在公司員工在培訓中,讓他們真正的學習到對自己的職位有價值的東西、可以幫助他們工作的知識技能、讓他們更好的為公司工作,帶動公司的發展。所以從這些方面來看,我的培訓工作是非常重要的,所以每當我想到這里,我對待自己的培訓工作就會變得嚴肅認真幾分。

培訓工作當然不是我作為培訓人對員工進行培訓,我工作要做的就是通過聯系好培訓的講解人,可能是公司的優秀老員工、也可能是公司的領導、還有可能是與培訓內容相關的專家,然后將信息上達下傳,并落實好相關是事宜。其中每一個環節都是十分重要的,在培訓工作中我也注意好每一步驟之間的銜接。如果其中的那一步做的不夠好,我們培訓的內容和精神都不能完美的達到培訓目的,那么這次培訓就等于是無用功。因為它沒有發揮到它應該有的作用,所以從上面看出,人事部的培訓工作并不是一件簡單、能隨便完成的事情和工作。所以我對培訓工作我需要學習的地方還是有很多很多的,我也應該有作為公司新人的自覺,在之后的工作中還要認真學習人事部門培訓的相關事宜,將自己每天的培訓工作落到實處,為公司配養一批專業、優秀、有責任心的好員工。

試用期自我鑒定2024篇2

經歷了漫長的試用期工作的努力,我終于完成了在__崗位的試用期工作時間,并完成了工作考核順利的成為了一名正式的員工!這段工作中,盡管只是一名試用期的員工,但在領導和其他前輩的幫助下,我充分的提升了自我的工作能力,并學習了前輩們在工作中的豐富經驗,讓自己能順利的完成工作要求。

如今,盡管試用期的工作已經結束,但我人需要積極且嚴格的完成自己今后的工作目標。為此,我在這里對自己目前的工作情況做工作自我鑒定如下:

一、思想的改變

思想方面,回想x個月前,我還進僅僅只是一名剛畢業的學生。盡管來到了__,但在思想上卻并沒有完全脫離學生的思考慣性,在工作中遇上錯誤就想著去向領導請教,并且的總是因為的一些細小的麻煩去麻煩領導和前輩,最終受到了批評。

在這時,我也意識到自己已經不再是一名學生,這也不是在課堂上!所以工作方面我必須多靠自己的努力,學會,學會思考。

于是,在后來的工作中,我開始轉變自己的思想,積極的向前輩們的工作方式學習,認真的了解了的文化和精神,充分的在思想上強化了自己。

二、工作能力

起初,我在工作中的能力僅僅是依賴于領導的入職培訓以及在學校中掌握的一些關于專業的皮毛能力。這些盡管足夠應付前期的工作,但隨著工作的逐步展開,我在工作的也越發的難處理好工作問題,盡管在新工作到來前都有進行簡單的指點和培訓。但我卻越發的難掌握。直到后來,我因為工作的問題犯下了錯誤,在仔細的反省過后,我才意識到應該好好的審視自己。

再后來的工作后,我總是會認真的回顧自己之前的所學,認真的鞏固工作能力,讓自己能充分的掌握好工作的能力。期間也少不了很多同事的幫助。這讓我在工作中有了更大的進步。

三、反思

總而言之,在這次的試用期工作中,我真的收獲了很多,但同時也認識到了很多。如我現在在工作中注意力不集中的問題等,這些都是會影響到今后正式工作的大問題!我必須及時改進并反省。

如今試用期的工作已經結束,但我會在今后的工作中更加努力,相信我也一定能收獲更出色的成績!

試用期自我鑒定2024篇3

本人從__年__月份參加工作至今已逾一年。工作伊始,我擔任高中化學教學和班主任工作兩項工作。通過在工作中的錘煉,我獲益頗豐。

作為人民教師需要有較高的思想覺悟,需要有對教育理想的追求。“思想有多遠,就能走多遠”。因此我堅持閱讀教育類書籍和期刊以拓展自己的視野,指導自己的行為。同時,積極參加學校組織的各類培訓活動,在學習中提高自己的思想覺悟和業務能力。

作為新教師,可以說工作中的每一天我都在忐忑中度過,盡管每次課之前都經過認真的準備,卻總是擔心因為經驗缺乏而導致課堂效率不高,讓我的學生蒙受損失。我更加虛心向老教師學習教學藝術。

欣慰的是,我所教的班級化學成績一直名列前茅。做班主任工作,需要耐心而細致的工作態度,我懷著對學生真摯的愛,我時刻“學高為師,身正為范”來要求自己,在學生中起到率先垂范的作用。在與學生共成長的過程中積累了寶貴的經驗,所帶班級取得了很多榮譽。并且班級總體成績不斷進步,獲得學習成績先進班的稱號。

我相信一分努力一分收獲,在今后的學習中我將繼續追求我的教育理想,在工作中不斷提升自己。

試用期自我鑒定2024篇4

作為一名剛參加工作一年多的畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的.轉變。

在崗試用期間,我在__部學習工作。這個部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是在各部門領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理公司的業務,整理部門內部各種資料,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第x份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

自此以后,我便不再煩惱。無論是多小的事情,我都認真做好。從小處開始,從細節著手,每次的任務都全力以赴。無論我是否接觸過這些事情,我都愿意嘗試。我相信人生會因自己的不斷挑戰而豐富多彩!

這是我的第一份工作,我相信我的選擇。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來。

試用期自我鑒定2024篇5

您好!

我與20__年3月31日進入公司,在服務實施部做技術服務工作,后因公司的需要進入華夏銀行工作組,從事產品的二次開發方面的工作。到現在,試用期已滿,根據公司,現申請轉正為公司正式員工。

作為一個參與多次項目開發,有公司相關業務經驗的年青人,自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位,一個部門最重要的是要重新調節自己,適應新的環境,熟悉新的工作內容;了解工作的內涵與外延,做好自己的事情并及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中,公司的同事和領導給了我很大的幫助和指導,讓我很快完成了角色的轉變。

在公司的兩個月以來,我一直嚴格要求自己,認真及時的做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂,服從公司戰略發展的調配。在專業和非專業上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教,不斷提高自己,爭取盡早獨當一面,為公司作出更大的貢獻。當然初入公司,難免出現一些小差錯需要領導指正,但這些能讓我更快的成長,在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面,杜絕類似錯誤的發生。在此我要特地感謝部門的領導和同事對我的指正和幫助,感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。

來到這里工作我的收獲最大的莫過于對工作的執著和熱情,對自己的敬業精神,業務素質和思想水平都有了很大的提高,希望在以后的工作中繼續提高自己,增加自己的能力,為公司的發展作出自己應有的貢獻。在此提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉,實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好本職工作,為公司創造價值,為自己展開美好的未來。我是到華夏銀行工作組以后正式開始從事產品的二次開發工作。

由于我在之前又做過OA工作流項目的經驗,對工作流的各個環節還是比較熟悉,所以對開展新的工作并不難。但作為產品的工作流開發,我要關注的并不只是實現工作流,而是在產品自身已有的基礎上添加功能,一次需要對產品的模塊非常了解,這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以后對產品的整體功能,架構,以及數據庫。我都作了進一步的了解。

在這兩個月中,我嚴格按照項目進度要求,完成項目上的開發任務。主要參與了項目的CR流程的開發,項目流程的設計與開發。其中遇到問題,與同事共同商討,研究解決方案,對于一些功能的實現需要公司支持的,通過公司的研發人員的支持,大部分也都得到了解決,現在項目已經進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發現了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足,努力提高自己,讓自己不斷的成長。希望以后可以獨當一面。到目前為止,可以很好的完成領導指派的人物,以后我還要繼續努力,將工作完成的更好。完成上司下達給我的任務。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發揮自己的價值,為公司的發展做出更多的貢獻。

現在我的試用期已過,申請轉正,請領導考慮,予以批準。謝謝!!

此致

敬禮

申請人:

20__年X月X日

試用期自我鑒定2024篇6

我進入公司后,根據公司的需要,目前擔任出納一職。

初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業精神,讓我很快完成了轉變。領導和同事的耐心指導,使我們在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的基本操作流程。在這期間我積極學習新知識、新技能,注重自身發展和進步,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

三個多月來,我在張總、曲姐、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,但是這其中也有許多不足,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和:

一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎;

二、有時候辦事不夠認真,經常出現相同的失誤;

三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

四、業務知識方面,特別是相關業務流程方面掌握的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心學習,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成,爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工。

來到這里工作,我無論在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的明天會更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導予以批準。

試用期自我鑒定2024篇7

從事__工作已是半年的時間,半年來的酸甜苦辣不是一句話能夠描述的。從一個從校園出來對工作的概念既向往又迷茫的我到對此刻的工作百般熟悉,能夠說是感慨萬千。因為這半年中有遇到工作困難不知所措的困境,也有在同事的幫忙下圓滿解決時的興奮,既有理不清工作思路的迷茫,也有在摸索的路上拾起的點點滴滴。于是,我整理起回憶的思路,在面臨轉正之際,寫下我的__轉正自我鑒定。

在進行個人鑒定之前,對自己半年來的工作進行一個回想。記得剛來到__分局的時候,一無所知這個詞用來形容當時的我一點也但是分,對工作的一無所知,對為人處事的留意謹慎,此刻想想當時的自己都覺得可笑,轉變的過程是個艱難的過程,同時也是個痛苦的過程,因為轉變就意味著新的事務要不斷的吞噬它原有的結構,物質表面的轉變只是一個蛻變,那精神層次的升華才是思想的一次自我戰勝。我想在三鄉我戰勝了自己。

我具體的工作是儲匯柜員,這個看似簡單又體面的崗位,原先只是玻璃墻外人對我們的定位。而我的轉換不僅僅是從以前的玻璃墻外到內部的更替,更多的是我感到了表面的東西不必須是真實的東西,最能欺騙人的就是我們自己的眼睛。工作時的精神高度集中,容不得半點松懈,對客戶要耐心的解釋,對工作要充滿活力。說實話,這在沒參加工作以前的我是根本做不到的,此刻我明白我能夠做到了,并且能夠自豪的說我不比別人做的差,這也許就是工作帶給我自身最大的變化,雖然這個變化是潛移默化的,但我切切實實的感到了這個變化。

既然是工作心得,我想就沒必要寫太多冠冕堂皇的話,只有那些中肯的推薦和批評對我們的工作來說才最實在,郵儲的發展經歷了很久的轉變和提高,但是存在的問題亦不容小視。自身的人員素質不高,業務的單一和少的可憐的附加值,管理的不健全,激勵措施的效用性不高等等。這一切是我們無法不應對的問題,雖說我們也在努力的改變這一現狀,但改變不是一朝一夕。我們正在這個關鍵的轉型期。

我們能夠借著郵政銀行的成立這個絕好的契機,實現整個企業的蛻變和提高。雖然這個過程中會有很多的阻力和壓力,但是我們明白了壓力是最好的動力之后,也許很多的問題就會迎刃而解。這些便都是我的工作自我鑒定。

工作心得,我想不僅僅是這些沒有感情的文字,更就應是文字下面那種對工作期盼和憧憬的信心,工作轉正,我想轉變的不僅僅是身份,更就應是這種身份轉變后的職責。

試用期自我鑒定2024篇8

歲月如梭,轉眼之間,踏上工作崗位即將一年了,我的見習期快要結束了。回想起一年前,剛剛步出校園,進入工作角色時的那般手足無措,不禁莞爾。

工作了,邁過了漫長的學生生涯,踏入了人生的另一階段。厚積而薄發,__年的寒窗苦讀,如今是不是到了自己一展所長的時候了?不少如我一般的莘莘學子都如此想著,自己已經學夠了,足夠以此為憑借在社會中闖蕩一番了。

然而,直到正常踏上了工作崗位,才忽然發現面對工作,自己如此的慌亂,不知所措。“課本上的東西和實際使用上是有差距的”,在如今發達的網絡上被傳頌了多年,我們早已有了心理準備,如今真真切切的面對了,才發現原來差距是如此之大,原來這十多年來所學僅僅只是皮毛,只是剛剛夠承上啟下學習工作所需的知識,工作所需的技巧,更多的是我們要學會如何進行工作。

自進入核工院以來,被安排在建筑院籌建的工程管理部工作。有幸在短短的一年間,歷經三個項目——核工院招待所改建工程、核工院研發設計中心樓改擴建工程和中鋼集團新型石墨產業化(一期)項目,從最初的改建裝修,到民用辦公大樓建設,再到大型工業廠區建設,不同類型的項目給了我完全不同的觀感。招待所項目是一個舊樓內部改造裝修工程,人們常說要“不拘小節”,而在這個項目中,小節卻是最為重要的,一切都應從細微入手,裝修來不得半點馬虎,些許瑕紕都會對整體的質量造成很大的影響,噴淋、防火、抹面,莫不如此。院新大樓的項目則側重于一個單體大樓從報建到招標到施工的過程,也由此讓我逐漸了解了項目管理的意義,認識到了自己工作的內容及職責。而中鋼項目則又是另一番景象,我們介入的時間較早,縱向來看,我們歷經了廠區規劃、工藝布局、廠房設計、建筑方案討論、施工招標等各個過程,目前即將進行現場三通一平施工工作;橫向來看,我們的管理范圍從招標、合同、投資、設計、施工、報建等各方面,全方位的提供管理服務和技術支持,管理工作環環相扣,見微識著,深入到項目的每一個角落。這樣的機會可與而不可求,能夠在短短的一年間,參與這些如此有代表性的工程項目管理,不得不說是我的幸運。

由于工程管理部尚在籌建過程中,人員配備十分緊張,管理制度、管理程序十分貧乏,百廢待興。于是很多情況下,部門的成員不得不身兼數職,一個人拆成數個人來使用。在這一年中,我接觸很多以前都不曾接觸過的`領域,管理工程文檔、起草招標文件、起草工程合同、編制項目管理程序、編制投標文件、編制項目進度計劃、對項目進度進行管理等。借此明白了自己的不足之處,項目管理并不是專精一科便可以做好的,需要博覽眾長。于是,便不得不在下班之余不斷的汲取知識,翻閱工程設計、建設、驗收相關規范,學習合同法、招標法、建筑法等相關法律規定,翻譯國外的項目管理文獻,學習掌握P3e/c、Project、招標工程量清單編制軟件、評標分析軟件等多種工程相關電腦工具,付出了很多,也收獲了很多。

學無止盡,到如今才真正明白這句話的含義,目前我還無法獨擋一面,我將不斷的充實自己,厚積而薄發,等待自己真正能夠一展所長,展示自我價值的時刻。

試用期自我鑒定2024篇9

在園區工作的三個月時間里,我了解了很多,學習了很多,也感悟了很多。工作中處處是學問,無論是政治思想教育、工作本事培訓,還是與領導、同事間的交流談心,都是對我思想的啟迪,工作的促進。進取學習,勤于實踐使我受益良多,我將這三個月的工作情景分為三個階段來進行總結。

一、萌芽階段(7月-8月)

在這期間,我主要了解了園區規劃方案、發展思路及發展方向,熟悉了領導班子、園區政策及各部門工作計劃等基本情景。遇到不理解的問題就進取向領導及同事提問,他們也不厭其煩的向我解說,幫忙我更快的了解我們園區的建設及發展情景。

二、成長階段(8月-9月)

經過上個階段的學習及領導、同事的指導,我對自我的工作充滿了好奇與斗志。管委會領導安排我主要負責海東臨空物流園規劃建設工作,并負責通信工程與燃氣工程項目。8月初會同成都物流專家組對西寧市及海東各縣的物流發展狀況及經濟運行情景進行了調研,與省發改委、商務廳、經貿委、交通廳、口岸辦等單位進行了銜接,聽取了各單位領導對海東物流園區建設的意見和提議;又經過對北山市場、湟水河市場等大型物流市場進行調研,聽取了商家對海東物流園區建設的看法及搬遷至海東的意向,為海東臨空物流園可研報告的編制打下了堅實的基礎。

三、成熟階段(9月-10月)經過兩個月的學習與實踐工作,我已經適應了那里的工作方式與節奏,并且全身心的投入到工作當中。此時,物流園可研報告已經匯報給了于書記,于書記表示肯定并且提出了需要修改的幾點問題,目前可研報告正在修改完善中;通信遷改工程已開始動工,燃氣可研報告已上報省發改委批復并正在進行環評等前期工作。看到自我負責的項目一步步走上正軌,我的心里也激動不已,可是我時刻提醒著自我,一切只是開始,以前的都已經過去,未來還有更多更艱巨的任務在等著我,我不能出現一絲的驕傲,不能有一絲的懶惰,要認真落實領導安排的各項任務,讓自我更加成熟。

工作中學習,學習后工作!我要不斷學習,爭取更多的機會,完成更多的工作,不辜負領導對我的信任,不辜負同事們對我的幫忙,為園區的建設發展奉獻自我的力量。

忙,并不可怕,可怕的是沒有事可忙!這句話是我對此刻工作的總結語,也是送給各位同事的一句話,這句話時刻回響在我的腦海里。讓工作量更大一些吧,我能拿下。

試用期自我鑒定2024篇10

自入職以來,在公司領導的悉心栽培和同事的熱心幫助下,我在工作和思想上都取得了長足的進步。在半年的試用期間,我嚴格按照公司要求,較好地完成自己的本職工作,同時不斷發現問題,解決問題,從而提高自己的工作能力。

在工作方面,內審辦公室是新成立的部門,首要工作任務是建設公司內部控制體系,具體包括:梳理業務流程,識別風險,設計控制措施并據此完善業務流程、整理編寫規章制度等。建設好基礎工作之后,內審專員的日常工作就是內部控制的維護和鞏固,包括:修繕內控手冊,定期對公司內部控制執行情況進行監督、測試和評價,將內控測試結果和完善建議上報領導,審核公司財務報告,根據公司需要制定審計計劃、開展專項審計等。

作為部門唯一的審計專員,在沒有本職前輩帶領的情況下,初始工作時感覺吃力,雖然領導指明了大方向,我仍感覺迷茫。但是通過參與公司內部控制建設的工作,我有幸獲得了快速熟悉公司日常工作的機會,通過與不同崗位的同事交流,了解到公司的基本情況、不同的業務流程與同事們對工作的認識和想法。這為我日后的內控工作和審計工作提供了寶貴的依據和建議,并且幫助我摸清了工作方法和路線,讓我盡快適應了新的工作環境。

在思想方面,通過參加工作,我的思維方式得到了完善。

初始工作時,我的思考方式還屬于學生特有的教條化思想,習慣拿課堂教授的規律和模板來判斷現實。很快我發現這是行不通的,課本里的知識也是從實際工作中總結出來的,認識應該從事物本身的實際情況出發。于是,我通過不斷對工作做出總結,結合大學給予的知識總結出自己的經驗教訓,不斷地完善自己,初步形成了靈活變通的思維方式。同時,通過實際工作,我對一些工作現象、生活現象和社會現象的看法也發生了很大的轉變,思考問題也從單一出發點變成了多角度出發,這對我的價值觀的成熟產生了很大影響。當然,我的思維方式和思想覺悟還有待提高和成熟,在接下來的工作時間里,我會繼續不斷提高和完善自己,努力使自己的工作出彩出色。

在半年的工作時間里,我學習到了很多,成長了很多,更重要的是工作期間我暴露出的不足之處為自己敲響警鐘。雖然我自認為思考縝密,但仍時而出現粗心大意,主要是裝訂錯誤和打印錯誤。雖然這類錯誤容易改正,但這暴露了我對細節的忽略,做事缺少規劃。另外,在遇到問題時,我或許能利用書本知識提出解決方案,但卻說不出這樣做的原理;雖然知道某一方面的知識,但由于缺少系統地學習,不能充分地利用相關知識。所以,接下來我需要繼續努力的兩個方面是:事無巨細,均要事先統籌規劃、面面俱到;為了更好地工作,我還應該繼續深造自己,通過系統地學習來彌補工作中缺少的專業技能和知識。

如果承蒙領導的信任,準許我繼續留在這里參加工作,那么我想借這次機會提一點想法:公司有很多青年人才和專業人才,這筆人力資源是公司寶貴的無形資產,希望公司能夠多發掘內部人才,同時加大對專業培訓的投入,避免人才培訓浮于表面,能夠真正提高公司員工的專業知識和技能。這樣能夠為公司源源不斷地注入新的能量與活力。

以上是我對試用期工作的簡單總結,若有漏缺的不足之處,希望領導批評指正,我會在今后的工作中更加努力,成為值得公司重用的人才。

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