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大學生回鄉創業典型事跡（篇1）

孫曉宇，男，今年29歲，湖北建始縣紅巖寺人，20__年秋畢業于恩施職業技術學院建筑工程專業，在校期間接受學院舉辦的SYB創業培訓，身受創業培訓教師啟發，至此，懷惴自主創業夢想，實現學業、就業、創業職業生涯躍遷。20__年12月成立

把握商機、追逐創業夢

從學院畢業后，在廣東海信科龍冰箱有限公司從事車間管理工作，因工作業績突出，20__年被公司選拔為高層管理人員，年薪過10萬。20__年10月1日國慶節晚上，企業領導請我與部門同事吃了一桌豪豬宴，飯后結帳2800余元，心中暗想，這家伙這么值錢啊!回到寢室，徹夜未眠，反復思考著自己能否從事豪豬養殖?作為一名大學生，回家養殖豪豬，家人是否支持?鄉親門怎么看我?如果不成功，未來的路該如何走?可謂思緒萬千，面對兩難選擇，最后還是決定走自己的路，讓別人去說吧!

勇于實踐、排難前行

說干就干，當年12月底，毅然辭掉安穩高薪的工作，籌集投資35萬元，建起3棟共800余平方米的養殖廠房，從建始、巴東、巫山和恩施等地收購野生豪豬60余頭，進行科學養殖，由此走上我的創業之路。

我的成功創業事跡，很快在社會上傳開，并引起了當地政府和各宣傳媒體的廣泛關注。20__年10月15日中國農業網以《湖北建始大學生孫曉宇，回鄉引領鄉親養豪豬》為題作了報道。20__年10月21日，恩施日報以《大學生回鄉養豪豬》為題作了報道。20__年10月22日，湖北日報的農村新報以《建始小伙打造千萬豪豬產業》為題作了報道。20__年2月，被恩施州人民政府表彰為恩施州十位《大學生就業創業明顯》之一。 再接再勵，爭創輝煌

大學生創業是社會關注的焦點、政府支持的重點，黨和政府給大學生提供的政策越來越多，利用好機遇，做大做強企業，成為一名真正的企業家，將是我的追求，我對今后兩年定出了如下奮斗目標：

(一)帶動身邊更多的人共同致富

個人致富不算富，多數人致富才算富。下一步打算以更優惠的價格和無償的技術服務，在20__年發展100戶合作社成員，和全州豪豬養殖戶成立養殖協會，力爭20__年在大家共同的努力下使養殖規模突破商品豪豬萬頭大關，實現產值過億元。

(二)進一步擴大養殖規模

圍繞擴大規模，我現在已把新廠房建到紅巖鎮老板場村具備條件的山林邊，利用現有的30畝山地，把商品豪豬實行林中養殖，達到野生綠色。采取訂單農業的形式，降低養殖戶的風險，實施立體農業技術，在含硒的土壤里用生物肥料種植玉米、黃豆和用沼液種植青飼草，再用這種飼料喂養豪豬，確保豬質優良，爭取獲得權威機構的產品質量認證，打造富硒有機綠色豪豬肉特色精品。

(三)延伸產業鏈，逐步解決屠宰瓶頸

走豪豬的深加工道路，取決于兩個條件，一是養殖規模要大，二是要有較大的資金投入。受這兩方面的限制，我將采取兩步走的戰略。第一步擴大規模，利用合作社平臺，鼓勵支持更多的養殖戶加入本社;第二步聯合肉食深加工工廠代加工，實行自有包裝，注冊品牌，做好市場推廣工作。我們的現有產品已銷到武漢、北京，并進一步向上海、廣州等大城拓展，積極爭取參加各種農產品展銷會，擴大產品社會影響。

(四)克難攻關，讓豪豬變成富民產業

我現在正在和當地的老板場村、里三坦村合作，對100戶貧困戶、特困戶提供無償技術培訓，提供銷售渠道支持，我以低于市場價5000元每組的價格，讓利1000元，以4000元的價格標準提供豬種。讓每戶喂養一組(一公兩母)豪豬，正常情況下第二年就可產八只小豪豬，從第三年起每戶每年除留種以外，可銷售商品豬，純收入將在一萬元以上，使這些雙困戶通過項目扶貧達到脫困，又能推動豪豬產業化發展，體現了我作為一名大學生創業者的事業心與責任感。

(五)___豪豬自然繁殖力低的難題

由于豪豬肉特別好吃，前幾年價格異居高不下，成為富人享受的美味家肴，豪豬肉最高達100多元1斤，一頭20多斤的母豪豬賣到4000多元，其原因就在于豪豬繁殖率低，資源稀少，我將力爭一年的時間，組織相關的專家攻克這一難關，提高繁殖率，大幅度提升豪豬產量，通過規模的擴大，達到豪豬的價格下降，使其達到為普通人消費所能接受的價格。

創業致富的夢想是美好的，然而創業過程是艱辛的，機遇與風險并存，高風險伴隨的是高回報，降低風險、規避風險是創業實踐中的有識之士思考的核心問題之一，愿將我的創業經歷與他人分享，期盼著更多的人走出一條適合自身的職業發展道路。

大學生回鄉創業典型事跡（篇2）

許方瑜，陵水黎族自治縣文羅鎮人，黎族，大專學歷。海南省第七屆__委員、海南省工商聯第八屆總商會副會長、海南省光彩會副會長;陵水縣第十五屆人大代表、縣工商聯副主席、陵水興羅果蔬產銷農民專業合作社婦聯主席。自2009年返鄉創業十年來，她不忘初心，感恩前行，帶領鄉親父老通過發展現代化農業，增加農民收入，脫貧致富。

一、不忘初心，返鄉創業

2004年大學畢業后，經過幾年的工作磨煉， 她于2008年在海口創立了一家農資銷售代理公司。創業初期，為盡快了解我省農業發展情況，她把工作重心下沉到農業生產的第一線，經常到田間地頭做調研，指導農民合理使用農資。在此工作期間，當她看到家鄉有些小而散的種植戶因缺乏科學的管理技術而生產出來的瓜菜品質不好，賣不出好價錢;有些種植戶因信息不靈，沒有做好種植計劃而跟風種植，加上銷售渠道不通等因素，造成農產品大量滯銷，一年的艱辛連到投入成本都收不回來，在很大程度上戳傷他們生產的積極性，這一切她看在眼里，痛在心里，時刻告誡自己要通過自己的努力來改變這種較為落后的生產經營方式，讓家鄉種植戶增產增收。

身為土生土長的陵水縣文羅鎮人農民的孩子，懷著對農業的情懷及帶動鄉親改變生產生活的現狀的一份心，2009年6月，她決定放棄舒適的城市生活毅然返鄉創業，并于當年成立“陵水興羅果蔬產銷農民專業合作社”,按照合作社的理念，為了能帶動更多的老百姓和貧困戶，原來只有六十戶社員，到目前為止，發展到了610戶社員，合作社采取“公司+合作社+農戶”的運作模式，即公司提供農資，技術和市場，農戶提供土地和勞動力成為合作社社員。到2012年，合作社種植荔枝龍眼果園、瓜菜面積達900多畝。經過培訓和傳幫帶，農戶、農村婦女、本地青年在家門口就業，既增加收入，又學會管理、技術，也增加了對市場的了解認知。為了更好的帶動農民致富，把合作社做大做強，她認識到有品牌才有影響力，合作社注冊了“文羅鵝”，“興農人”等商標品牌。

2015年，為利用互聯網+促進城貨下鄉、農貨進城，便民惠民，她決定加盟阿里巴巴農村淘寶，成為合伙人。文羅鎮6個村委會一萬六千多名村民實現在家門口獲得互聯網購物與銷售的便利，學會利用互聯網銷售農產品的本領。她還組織農民特別是貧困戶入社，采取“公司+黨支部+合作社+農戶(貧困戶)+農村淘寶”的模式，為農民提供優質種苗，技術培訓、就業和農產品運銷等服務，支持貧困戶發展特色產業，形成供、產、銷產業鏈。

經過近10年發展，興羅合作社從最初的幾戶社員發展到現在的610戶社員，服務群眾3000多人，合作社積極為社員開展各項服務。一是引進新的種植品種、特別是市場需求量大的品種;二是開展種植技術咨詢及培訓;三是先提供種子、農藥、化肥等給農戶，讓農戶發展冬種瓜菜和果樹種植;四是為缺乏生產資金的部分農民提供小額貸款擔保;五是與貧困戶簽訂產銷合同(種植保底收購合同)，合作社組織農民貧困戶種植黃秋葵200畝，讓農戶每畝收益增加1000—1500元。農民在自家地上種植管理，產品由合作社按市場價格負責統一銷售。

近年來，參與基地瓜果采摘的群眾婦女每年有100多人，提供的固定就業崗位每年有40多人，幫扶貧困婦女每年有50多人，每季度臨時工人有180多人。在2018年，合作社成員荔枝、龍眼年總產量達200多萬斤，銷售額1400多萬元，香蕉年總產量860萬斤，銷售額700多萬元;每年種植圣女果、豆角、茄子、冬瓜、西瓜等反季節瓜菜基地500畝;

為發展綠色循環農業，2016年8月她創建陵水文羅鎮荔枝標準化種植示范基地，基地推行“婦聯+公司+基地+貧困婦女農戶”的經營模式。聯合農戶，擴大標準化荔枝種植面積，減少化肥使用量。帶動廣大農村婦女參與現代農業生產，開設果蔬種植培訓，把原來簡單的幫扶種子、農藥、化肥擴展到技術培訓，使荔枝園種植效益增加5% 以上。相關工作人員在農產品生產、銷售過程中積極為貧困戶婦女把關，為她們探索拓寬農產品銷售渠道。基地生產的荔枝經海南省農業廳認定為無公害綠色農產品。2016年11月注冊成立“海南妍霖生態農業科技有限公司”。從產、供、銷售服務，勞務合作、技術合作、市場合作等方面，服務周邊的20多戶果農，2000多畝荔枝、龍眼、香蕉等果園。

二、幫扶鄉親，關愛人間

_疫情發生以來,許方瑜主動擔當社會責任，在得知清水灣、香水灣、土福灣三灣“候鳥”缺少蔬菜水果的消息，立即深入貧困戶家中收購農產品，并提出捐贈物資辣椒、百香果、龍眼、豆角、圣女果等產品。先后為“三灣”各小區候鳥居民捐贈了2000余斤水果和蔬菜，進一步保障了“候鳥”生活必需品供應。在疫區防控期間，給一線交警捐贈100箱圣女果，其中為了武漢更好的防范疫情，許方瑜自掏腰包捐贈辣椒16000斤、冬瓜24000斤，共計20噸瓜果蔬菜支援武漢疫區，為武漢后勤物資保障盡一點力，同時還捐贈武漢災區愛心善款3000元。此次捐贈，還幫助到了當地農戶解決了瓜果蔬菜滯銷的問題，使老百姓安心抗疫。

返鄉創業十年來，她不斷學習農業技術知識，了解農村政策，做農戶的技術指導員，農村政策的宣傳員。她經常到基地，到田間果園，手把手，認真、細致的教授社員、農戶技術要領，重點、難點、關鍵克服，從育苗、施肥、控梢、診病、打藥到管理的各個環節，悉心指導。胡桂玉，是合作社的貧困社員，前幾年，丈夫不幸離世，她1人養育6個子女，生活陷入了困境。從鄉親們中得知她家的情況后，許方瑜主動上門幫助她解決生活困難問題，并聘請她到荔枝基地務工。胡桂玉每天和其他工人一起干活，每天收入100 -150元，每月至少收入3000元，不僅解決了家庭拮據的困境，而且重拾了生活的希望，如今的胡桂玉臉上多了一份笑容。社員李亞梅夫妻倆，缺乏勞動技能，貧困好飲，家里常常揭不開鍋。她和村干部一起動員李亞梅馬仁智夫妻倆到合作社基地工作，每月夫妻倆收入6500多元，如今家里蓋起了兩層樓房，生活過得有滋有味有信心。

2019年陵水興羅果蔬產銷農民專業合作社成立合作社婦女聯合會，她被選合作社婦聯主席。她認為如今的女性不再是傳統的女性，不再是簡單的相夫教子，她們在家庭生活、子女教育、工作崗位，社會奉獻，都彰顯著女性本色，起到身先士卒、模范帶頭的作用。作為新時代的一名女性，自己有義務和責任，去幫助更多的女性，幫助她們獲得自信、自立、自強和走上工作崗位，倡導女性奮進追夢，積極發揮社會作用。更好的發展當地農業，壯大當地農業服務，帶領更多的農民就業，帶領婦女奮進追夢。

2019年4月全國婦聯黨組書記、副主席黃曉薇來瓊調研，高度贊賞她返鄉創業帶領婦女致富，幫助貧困兒童圓大學夢。要求省婦聯多渠道宣傳，多方面幫助，女性創業不易，更多發揮她婦女致富領頭雁作用。

2019年我公司增加300畝百香果種植，嘗試檳榔園與百香果套種，促進農民庭院種植新模式，取得初步成果。在2019年度以科技扶貧，開展文羅鎮30戶貧困戶加入百香果種植基地，以每畝100株的投入，年度分紅共計24000余元。

合作社獲得了不少的榮譽。2018年，海南妍霖生態農業科技有限公司種植基地被省農業廳評為海南省熱作標準化生產示范園”。陵水縣委、縣政府授予陵水興羅果蔬產銷農民合作社為“十佳幫扶企業”、“農民專業合作社示范社”榮譽。她本人2017年榮獲“陵水縣十大電商人物”稱號、2017年共青團海南省委、海南省農業廳表彰評選她為“2016年海南省農村青年致富能力人”，2018年度榮獲“最美陵水人”稱號,2019被省婦聯評為 “海南省三八紅旗手”，2019年被海南省人民政府及中共海南省委榮獲：海南省勞動模范”稱號，2020年榮獲首屆“海南省優秀農村實用人才獎”榮譽證書，2020年在抗擊_疫情“三八”國際勞模婦女節特別策劃活動《致敬海南最美巾幗奮斗者》中榮登：“最美愛心人物譜榜單”。

她時常以“以已之力影響帶動，激發自生動力，達到共同致富”的工作要求鞭策自己，返鄉創業10多年來，她不忘初心，心懷感恩帶領鄉親繼續前行。

大學生回鄉創業典型事跡（篇3）

小張，男，漢族，安徽阜陽人，中共黨員，1991年8月出生，2016年7月畢業于安徽師范大學物理與電子信息學院自動化專業，大學期間擔任12級自動化1支部團支部書記，在校期間曾獲校級獎學金、暑期社會實踐先進個人、三好學生、全國大學生機器人競賽選拔賽國家三等獎、優秀團干、優秀學生干部、優秀畢業生等榮譽稱號。2016年7月，通過選拔考核成為一名基層公務員，被分配到西藏自治區山南市乃東區澤當街道辦事處工作，后進入乃東區政府辦公室跟班學習。

一、以初心使命堅定無悔選擇

2015年10月，還在讀大四的他，像很多即將畢業的大學生一樣，面臨就業和繼續深造的抉擇。經過思考，他決定面向社會就業，成為了一家汽車電子企業的項目經理，開始了離開校園的人生探索。企業的工作經歷，簡單而自由，節奏快也略顯乏味，與他對事業和人生的追求不相匹配。一次偶然的機會，他看到一部叫做“希望樹”的微電影，更是讓他感動不已，甚至萌生了去西部支教的想法，尤其是作為一名中共黨員，他始終心系黨和人民，關注著祖國的發展，渴望著哪怕用最簡單的方式去踐行一名共產黨員的初心使命。2016年5月，一個來自學校關于申請去西藏工作的電話讓他心動不已，便立刻向學校申請，上報相關材料，一路過關斬將，順利通過一輪輪面試和最終體檢，成功進入進藏人員名單。在很多人看來，去西藏工作，是一個大膽的想法，高寒缺氧，氣候惡劣，遠離親人，孤獨無依，這些問題的糅合，甚至讓他在臨近出發去西藏的前五六個晚上徹夜難眠。但最終，作為一名黨員的他，按照組織的意圖，遵循自己的承諾，還是決定了去西部、到西藏、下基層，到祖國最需要的地方綻放青春、點亮夢想。就像他出發前在學校舉辦的歡送會上說道，“每個人都有一個西藏夢。在我看來，讓我堅定選擇的，是信仰的力量，人生的追求，初心的召喚，使命的堅守，深谷中依然能盛開幽蘭，石縫中也能長出參天大樹，我相信在西藏廣闊的天地里，必將會綻放青春，迎接芳華，我無悔于我的選擇!”

二、用干事創業體現人生價值

2016年7月，帶著夢想和憧憬，他毅然踏上了去西藏的征程。7月的西藏氣候宜人，少了來時的悶熱，一路藍天白云，碧樹花海，好似另一個人間。那一瞬間，他便深深地愛上了這里。2016年9月，經過兩個月短暫培訓，便被組織安排到區政府辦公室跟班學習，主要從事文秘工作。作為一個理工科學生，從數字到文字是一個艱難的跨越，為了更好地完成工作任務，他始終把學習貫穿工作全過程，通過實踐不斷積累經驗，在犯錯中努力摸索，在避免犯錯中不斷提升自我，以一個理工人的嚴謹，和一個外行人的危機感、緊迫感不斷駕馭文字工作，很快適應了政府辦公室的工作節奏和標準要求，形成了自己獨特的材料風格，在近四年的工作中先后參與了政府各類大型材料起草和定稿，先后獨立完成各類調研報告7篇，順利實現了一個理工男向文秘工作者的跨越。辦公室崗位是一個辛苦的崗位，每天加班加點、沒日沒夜是最基本的工作常態，作為一個幕后工作者，他很多時候雖然沒有直接接觸具體工作，但通過細心鉆研，深刻把握政策，結合地方實際，為發展建言獻策，為領導決策提供科學依據，同樣發揮了作用，實現了價值。工作四年來，他先后榮獲乃東區2016年度優秀共產黨員，2018年度乃東區宣傳思想文化工作先進個人，2017-2019年度連續三年評為優秀公務員，榮立三等功一次。

三、讓情懷奉獻激勵無悔人生

雖然近年來，_的親切關懷下，在西藏廣大黨員干部群眾的共同努力下，西藏經濟社會發展取得了顯著成效，但對比內地，西藏的整體發展還相對落后，綜合條件還存在差距，基本醫療公共文化服務等方面還難以有效滿足人民群眾的實際需要。西藏條件艱苦，但作為一個黨員，一名基層干部，一個從農村走出來的孩子，他更加渴望西藏的經濟社會快速發展，西藏的明天更加美好，西藏的人民更加幸福!這種漸漸融入血脈的家國情懷一次次激勵著他堅定前行的腳步，安下浮躁的心，努力在這遼闊的青藏高原展翅翱翔，搏擊長空，奮力書寫人生的篇章。他說，“在西藏工作要有情懷，有情懷才有激情，有激情才能不怕苦、不怕累，聚精會神干事創業”。尤其是在新時代，把西藏建設好、發展好、穩定好，不斷推進西藏經濟社會發展、民生改善，努力建設一個和諧美好的新西藏，是為民族團結事業添磚加瓦，更是為中華民族偉大復興盡一份力，在廣袤的西部踐行初心使命，在最需要的基層體現人生價值，是新時代對一個青年人的最高禮贊。

小劉，男，中共黨員，1997年1月出生，2018年10月入黨，2019年畢業于上海海關學院，同年7月進入廣州海關工作至今，現任廣州海關所屬大鏟海關人事政工科一級行政執法員。入關以來，不論在中途監管一線還是政工宣傳崗位，小劉同志都恪盡職守，銳意進取，在海島國門奉獻自己的青春和力量，曾獲上海海關學院優秀畢業生、獲上海海關學院優秀團員2次，參加省直機關第八屆技能大賽進入前八，獲得廣州海關嘉獎。

堅定信念，他是黨建宣傳的“海關紅”

小劉同志大學時期便是學生活動的帶頭人，工作后，他繼續發揚勇拼搏的進取精神，主動承擔急難險重任務。作為一名基層黨務工作者，該同志扎實有力推進了單位黨建工作的規范化、科學化建設。他結合新時代黨組織建設要求，參與制定了《大鏟海關黨支部工作標準化手冊》，為黨支部建設、黨員發展提供指引;參與撰寫全國海關黨建教材《大鏟雄關》，打造“融合式黨建”項目，深入挖掘海島革命史、解放史、建設史等紅色歷史資源建設初心堂;參與建設的大鏟海關“3+4+N”黨性錘煉基地，為黨組織生活與_的學習教育提供可靠陣地。創新開展“支部書記學習日”與“支部工作考核日”，每季度初組織全體黨支部書記與黨務干部集中學習，通過黨委委員專題輔導、優秀黨支部書記重點發言、先進支部現場學習等形式開展黨建交流，拓展工作思路;每季度末結合“四強”支部創建要求，設立4個模塊20項指標的考核體系對各支部工作開展考核，有效建立“支部自查——考核提升——整改再查——全面提升”的黨建工作閉環回路。

同時，作為大鏟海關文化傳播隊的青年骨干，他既有特色又有溫度的宣傳了“大鏟雄關”的基層黨建工作。他參與建強基層新媒體宣傳團隊“大鏟雄關工作室”，發揮視頻制作特長，深入挖掘大鏟海關黨建、業務與文化生活中的特色素材，制作大鏟海關抗擊_疫情宣傳片，舞蹈MV《遠方的海》，探索推出專題海報、微視頻、H5等高質量新媒體作品50余篇。其作品被“金鑰匙雜志”“海關愛創作”等上級平臺采用20余次;他策劃推出的“_上的今天”“大鏟勞模”等系列微信作品，營造了濃厚的學史力行氛圍，有效加強了大鏟海關對外宣傳力度。

勇于戰斗，他是粵港澳航道經濟的“海關藍”

入關分配時，小劉同志主動向組織申請到條件艱苦的海島邊關工作。大鏟島遠離陸地，沒有市政設施，所有人員、物資都要通過船艇運輸，生活樸素清苦。他工作的大鏟海關負責廣東、廣西兩省區66個二類口岸的來往港澳小型船舶中途監管工作，業務量占全國71%，實行7天24小時的輪班作業，遇到重要任務經常需要連軸轉。小劉同志發揚青年精神，不計個人得失，積極主動參加“藍天保衛戰2019”“國門利劍2019”。他刻苦鉆研業務，短時間內熟練運用ARPA雷達等科技系統，掌握船舶風險分析方法，并利用大數據比對，研判出多個走私高風險碼頭、航線信息，為專項行動提供有力支撐。登臨檢查時，他堅持不漏盲區不留死角，主動爬入錨鏈艙、輪機艙、空氣艙等最狹窄最封閉的艙室，搜尋蛛絲馬跡，善用“核、查、巡、探、鉆”五字查船工作法，查獲了多宗夾藏走私洋垃圾、走私“紅油”案件，打擊了珠江口水上走私的勢頭。該同志還特別注意對船員的法律宣傳，經常在登船檢查和辦理案件時向船員講解法律法規，派發宣傳資料，引導船員知法懂法守法，防止被走私分子利用。

勇擔責任戰斗疫情一線。

_疫情暴發以來，大鏟海關成為珠江口防范疫情傳入和疫情輸出的第一關和最后一關。小劉同志放棄休假堅守海島，主動請纓加入抗疫一線黨支部和青年戰疫突擊隊，義無反顧投身中途監管疫情防控。他連續駐島30余天，不斷研學最新的疫情防控指引，提升防疫戰斗力。白天黑夜，他頂著寒風耐心地測量船員體溫，開展流行病學調查，宣講個人防護知識，嚴防疫情的輸入與輸出，常常連續多個小時不進一口水，累計處置發熱船員10余例，全部排除染疫風險。為了便利防疫物資快速通航，他主動靠前服務開通綠色通道，時刻做好登臨檢查的準備，大大提高驗放效率，共有3000余噸防護服、防護口罩、體溫計等防疫物資在大鏟海關快速通航。大鏟水域過往船舶眾多，逐船打電話開展流行病學調查效率低下，該同志大膽創新，參與研發“大鏟海關來往港澳小型船舶出入境人員健康申明平臺”，實現數據電子化傳輸，便利分析追溯，大幅提高工作效率。

奉獻大愛，他是志愿精神的“海關白”

小劉同志在工作生活中有愛心，有耐心，有恒心，樂于奉獻，以實際行動踐行雷鋒精神。一是對內服務盡職盡力獲好評。人事政工科的工作繁雜而瑣碎，他發揮年輕人思路活的特點，在社保改革、個稅申報、醫保報銷等關系到干部職工切身利益的事項中，利用業余時間貼心制作電子說明書，主動上門講解政策，耐心指導老船員老職工順利完成相關工作。

海島條件簡陋，很多事情需要自力更生，他隨叫隨到，在工會組織的集體勞動中、職工運動比賽里、在碼頭搬運防疫物資時、在困難黨員的幫扶活動鐘、在醫務室里，總是能看到他熱心的身影。海島氣候潮濕，風濕感冒困擾著常年駐島的同志們，每有人來藥柜取藥，小劉都默默地記下需求，不斷豐富完善藥品清單，利用周末時間采購，保證應急藥品與常用藥品有備無患。

二是對外服務精準高效受認可。在參與志愿服務的過程中，小劉同志意識到，要想為更多人做好服務，單靠個人的力量是不行的。所以他加入廣州海關學雷鋒志愿服務隊、啟智志愿者服務隊，響應組織號召哪里需要就到哪里去，利用工余時間多次參加廣州市啟智學校助教、特殊兒童運動會秩序維護、義務獻血與疫情防控知識宣傳等志愿服務，短短一年中，積累了100余小時的志愿服務時長，以行動傳遞愛心，為建設小康社會貢獻著自己的一份力量。

作為一名青年海關關員，小劉同志忠誠履行職責，嚴密監管高效打私，用心服務促進合法船舶快速通航，樂于奉獻社會志愿服務，在國門一線揮灑青春和汗水，以實際行動書寫了新時代青年的擔當，踐行了共產黨員為人民服務的初心和使命。該同志是大鏟海關守島青年的一名代表，正是因為一代又一代勇于堅守，勇于戰斗，勇于奉獻，勇于爭先的大鏟海關青年關員在海島平凡的崗位上默默堅守、奉獻青春，才筑起了珠江口監管打私的海上國門。

大學生回鄉創業典型事跡（篇4）

“推動鄉村全面振興，關鍵靠人。”廣袤的田野，蘊藏著無限的機遇與希望，為許多人提供了人生出彩的舞臺。如今，越來越多的青年選擇返鄉創業，在實現自身夢想的同時，也帶動家鄉致富。他們用堅持、專業和熱愛在農村揮灑汗水，為鄉村振興注入了強勁動能。又到一年的番茄采摘季，近段時間，妮菲逸合作社理事長張帥變得忙碌起來，他領創的蔬菜種植農民專業合作社位于蚌埠市淮上區曹老集鎮周臺村，正是一派繁榮景象。張帥出生于1984年，畢業于中國國防科技大學(合肥分院)網絡工程專業。大學畢業后，他曾任職于四創電子股份有限公司、國禎集團。雖從事著IT行業，他卻依然向往著“悠然見南山”的田園生活。懷著田梓情懷，2015年他響應國家大學生返鄉創業的號召，毅然辭職，回家，種菜!時間一晃過去，2022年是他回鄉創業當“新農人”的第八年。　“我們的‘小小蔬番茄’紅皮青瓤，初入口微酸，再一品，清甜。再嘗過‘冰激凌甜瓜’，便是滿口留香的甜香四溢。”張帥向團省委青年鄉村振興工作調研組介紹起自己的特色產品，滔滔不絕。蔬果口感的變化，也象征著張帥創業路上的起承轉合。返鄉之初為了認識蔬菜品相和了解行情，張帥進入蚌埠海吉星蔬菜批發市場干了三個多月的蔬菜裝卸工，實地調研了省內外多個蔬菜產地。擬定創業計劃后，賣掉合肥的房子，籌集到了第一筆啟動資金。張帥先在自家產地進行了多品種種植選型實驗，待試點取得成效，于2015年聯合幾位村民創辦農業合作社，制定了以高質量精品農產品為主的發展規劃。2016年拓寬銷路，與本地連鎖超市建立農超結合模式，與南京、北京客商對接批量走貨，建立蔬菜產銷中心。然而創業之路并不是一帆風順，2017、2018年合作社遭遇特大雪災和洪澇、狂風天氣，基礎設施和生產設施一度損壞嚴重，張帥和鄉親們堅強挺過。此年便調整發展戰略，走品牌化運營道路，申請注冊“小小蔬”“妮菲逸”等原生態蔬菜品牌;以“互聯網+農業”的方式拓寬銷路，開展“定制種植+物流直配”服務，讓田間地頭直達餐桌，線上線下多維度實現客戶需求。同時，張帥還有個美麗的愿景——讓“小小蔬”成為孩子的另一片天空，以此為目標將蔬菜基地打造成一個集采摘、休閑、教育、展示和體驗于一體的田園綜合體創意園，讓孩子們從美景美食切身領略鄉村振興的美麗畫卷。

如今，合作社社員已從初創6戶發展至100多戶，核心園區面積300多畝，銷售額從2015年的100多萬元提升至超千萬，間接帶動周邊村莊300多戶1000多畝設施蔬菜發展。企業先后被評為安徽省大學生返鄉創業示范基地、安徽省農民專業合作社示范社、安徽省“菜籃子”標準蔬菜園。張帥個人被評為2019年“安徽省農村青年致富帶頭人”、2019年關工委“全國雙帶人才”，2020年當選蚌埠市青年聯合會副秘書長、2021年當選淮上區第十二屆人大代表。

青年是整個社會力量中最積極、最有生氣的力量，張帥的創業故事正是青年投身鄉村振興的一個縮影。青年善學習、肯鉆研，具有開闊的視野、活躍的思維，善于培育高效優質農產品，延長產業鏈和價值鏈。年輕人返鄉創業，拓展了鄉村產業，讓資金、技術、人才等要素加速向農村匯聚。

如今，青年返鄉創業已經與鄉村振興成為命運共同體。現今之大學生有足夠的學識、魄力與信心去應付前行風波，同時大學生返鄉創業也不再是形單影只，在國家政策的大力扶持下，顧慮已然化為熱情，躊躇逐漸退為后話。我們有理由相信，在這場鄉村與返鄉創業青年的“雙向奔赴”中，青春之花必將在田間地頭絢麗綻放，共同繪就鄉村振興的美好圖景。

大學生回鄉創業典型事跡（篇5）

10月29日，我校西校區圖書館報告廳迎來__市大學生創業典型事跡報告會。大學生創業是“全民創業”洪流中，最年輕卻不乏激情和魄力的一股浪潮。越來越多的“小年輕”們投身到創業的隊伍中，其中涌現出大量創業成功、受社會矚目的經典案例，但也存在著急于求成、缺乏市場意識及商業管理經驗的創業失敗的現象。創業這片廣闊天地，大學生們該如何作為?

想創業?從現在開始規劃

很多有創業夢想的大學生在校期間努力學習專業知識，然而有一個明確的規劃無疑會讓自己在創業路上走得不迷茫。報告會中，我市城果連鎖酒店創始人賈超給大家做了很好的榜樣，在大學就已經規劃好人生的他，努力朝著目標奮進。他告訴大家：“創業需要規劃，別等到60歲了，才想起自己把夢想丟到了20歲。”預則立，不預則廢。 有了規劃，創業的每一步才會走得鏗鏘有力。“機會總是留給那些做好了準備的人，賈超在每個階段都做了大量準備，我也該規劃規劃自己的大學生活了”商學院大二學生張廷廷在接受采訪時說。

先做人 后做事

“先學做人，后學做事”是我校校友“擦鞋哥”劉金星對年輕創業者的忠告。做人是立身之本，只有先成為一個端正的人之后，才能“立事”。協調好自己和團隊的關系、妥善地處理好創業過程里的繁瑣事務都需要創業者坦蕩為人，靈活行事。當劉金星遇上偷懶的燒鍋爐大爺，將心比心，設身處地的思考，感動了老大爺，保障了雞舍的正常供暖;當下屬對工作敷衍了事，競爭小組的設立，將矛盾成功轉化為下屬間的競爭關系。而今在皮具護理行業“坦誠做人，靈活做事”的他也收到了不錯的成績。80、90后的創業青年，容易以自我為中心，心高氣傲，最后一無所成。做一個大寫的人，往往更重要。

放低自己的位置 找到坐標

現在流行著這樣一種說法：畢業即失業，而這種尷尬局面的形成與大學生在自我定位上的“跑偏”不無關系。自視甚高，眼高手低，能力趕不上宏偉的理想。涿州龍水灣農業技術開發有限公司創辦人周維濤表示：在創業伊始，一定要虛心地去學習，自己就曾因無視農民的種植建議，一意孤行 ，經營受挫。實現從學業到創業的跨越，恰恰需要你對自身有一個正確的定位和認識：我想做什么，我能做什么，我能做到多少?之于大學生，放低自己的位置，虛心求學，不斷充電，才是創業之初最應該的狀態。

在改變世界之前 先改變自己

想改變周遭的環境，想改變世界，但卻從未想過改變自己，你是不是這樣?創業代表張佳在講座中與我們分享了她從大學生到記者、支教老師，到公務員，再到忠惠農民合作社創辦者之一的經歷，不斷地嘗試和改變，讓她更加清楚自己的創業方向，也讓她收獲了堅韌的內心和優異的創業成績。她告誡大學生：不滿足于現狀，就要積極行動去改變;改變不了，就要努力適應。抱怨是最無能的表現。“一位女性，敢于改變，敢于自斷后路，也難怪死而后生。”一位接受采訪的男同學如是說。成功不是可以復制的，卻有方向可尋：改變自己，識勢借勢，即是方向。

創業從來不是一個停留在腦際的美妙想法和概念，是徹底認清自己，審視周遭的過程，是處理“我”與“世界”關系的過程，是把理想落地的過程。社會給予大學生創業越來越多的幫扶政策，學校也為大學生提供了專業周到的咨詢平臺，有這么多的力量為大學生的創業理想保駕護航，大學生們理應在創業路上不憂不俱，綻放光芒。

大學生創業典型事跡 篇3

劉高威，20__年9月進入閩西職業技術學院機械工程系攻讀模具設計與制造專業。20__年6月畢業后，在中國龍工(福建)機械有限公司從事工裝設計與制造工作。20__年3月辭職，開始自主創業，從事家用、商用水處理設備銷售。20__年3月申請YBC援助，并于當年12月獲得援助。20__年5月成立“威斯夢水家電商行”。也許有過太多生活的磨礪，他對能給人們帶來快樂健康的事業倍感珍惜。他認為，無論做什么，最重要的是能夠坦然的樂在其中，通過自己的努力給人們帶來更健康更精彩的生活。

20__年對劉高威來說，絕對是難以忘懷的年份——在這年5月份，他擁有了自己的事業(威斯夢水家電)，并在年底破百萬的營業額，賺到了對于他具有生死意義的第一桶金，他所代理的“Angel安吉爾”牌凈水設備銷量在龍巖同行業中名列前茅;在這年12月份，他的經營項目成為YBC的扶助項目，獲得創業導師的輔導和創業基金，為他事業的后續發展提供有力保障。

“當我接受龍巖人民廣播電臺就業創業與你同行頻道采訪時，我的內心充滿了興奮與自豪，但我更有一份責任和信心，就是一定要把我的事業做得更好更強!”劉高威說，當時節目主持人小雪問他有何創業感言，他只說了一句話：“我們的創業團隊雖然年輕，但我們的團隊是充滿著活力、富有創新并深感責任與使命，我們一定能為龍巖就業創業做出重要貢獻。”

和劉高威認識的人總能感受到他這位閩西人特有的豪氣與激情——喝酒總是一口干;唱歌卻更喜歡民族與美聲，他說這樣更能抒發情感。朋友戲說他缺少商人的詭譎，而他總是認真地說，我不是商人，我是“80后”的創業青年!

是呀!一位“80后”創業青年，會有怎樣的創業故事呢……

創業的種子在校園埋下

20__年9月，劉高威從福建省龍巖市武平縣第二中學考入閩西職業技術學院機械工程系，開始了三年的大學生活。

也許是家境的貧寒，大一的劉高威除了學習外，他此時想的最多的是如何利用課余時間去打工掙錢，一方面可以減輕家庭負擔，另一方面可以提前體驗社會的酸甜苦辣。開始，他在一家海鮮排檔做傳菜生，可是，他馬上發現，這條路不是他的興趣所在———他覺得工作單調，學習機會少。與身邊的同學朋友們相比，劉高威有年齡上的危機感，他希望得到的那份工作，除了能夠解決生存問題之外，更重要的還是能讓他積累經驗、拓展人脈，使他能迅速成長。于是，他開始把目光轉向其它領域。

隨著我國經濟的快速發展，老百姓的生活有了明顯的改善。大城市的中國人開始講究生活的品質，注重身體健康。龍巖市區的自來水硬度偏高、漂白粉多，居民大多飲用桶裝水。但桶裝水售價5至10元，價格偏高，大多數居民只用桶裝水解決飲用和泡茶用水。如何讓居民用上經濟、安全、方便、時尚的飲水方式，直飲機的出現徹底解決了這一問題。

劉高威憑借他敏銳的市場嗅覺第一時間發現了這一商機。

在20__年以前直飲機在龍巖還屬于導入期，不被大眾所接受。劉高威只好利用課余時間邊了解直飲機邊做其它產品銷售。曾經做過“移動動感地帶手機卡的校園代理”、“MP3專賣合作”、“電腦專賣合作”等各種各樣的校園市場合作項目，劉高威便成為了名副其實的校園市場的經銷人，欣喜于成功的同時也讓劉高威賺到了第一桶金……從此劉高威便不再為上學生活費而發愁了，也不再因看到父母為了自己的學習而日漸柔弱的背影而暗自傷心!

有朋友曾問過劉高威，當他可以依靠自己的勞動支付大學生活費時是何心情?他很自豪地告訴我，就是從這時起，他變得自信了，也萌發了大學畢業后要自己創業的念頭。

可能是因為劉高威在大二的時候就能把校園市場的開發、經營做得如此出眾，因此，他贏得了同學們的尊重和信任。在他讀大三時，劉高威當選為系學生會主席。他成了名副其實的領袖，知名度越來越高。這為他進一步開發和經營好校園市場、為學校開展各種活動爭取贊助打下了更好的基礎。

大學三年，劉高威是邊讀書，邊實踐著如何經商。這樣的經歷讓他變得性格開朗，懂得與人打交道，在做事待人方面積累了很多對日后創業很有價值的經驗。

籌借創業金圓創業夢

20__年6月劉高威大學畢業，來到一家業內很有名氣的企業工作。

劉高威心里很清楚，他不會在這家企業干很久。他之所以選擇這家企業，是因為雖然有了想法，但劉高威缺少項目的啟動資金，缺少經營的實戰經驗，這樣的創業難免會成為空中樓閣。

一次偶然的機會，劉高威從系團總支書記曹熠城老師口中得知YBC這個組織。他立即查找到了相關的資料，并對這個組織進行了更加詳細的了解。他發現YBC所提供的正是自己苦苦找尋又最缺乏的兩樣東西——資金和經驗，便立即向YBC龍巖辦提交了創業扶助申請的材料。他的創業項目通過了YBC的審核，并得到了創業項目的導師，接受在創業方面導師一對一的專業指導。但當時YBC龍巖辦剛成立，到后期YBC活動又多，申請的資金到12月份才到位。劉高威說，當時真是困難，我和合作伙伴二個人都是大學剛畢業，又沒有什么家庭背景，只有四處籌借了20多萬元。

20__年5月，福建省龍巖市威斯夢水家電正式注冊成立。這家業務主打提供“Angel安吉爾”牌為主的凈水設備銷售、安裝調試、售后服務為一體的專業化公司，為用戶提供安全、健康、時尚的飲水方式。

創業路上遇攔路虎

公司剛成立，流動資金短缺，人脈關系少。開業不久就遇到了銷售難題，一個月的銷售額才二三萬，還不夠場地租金和人員工資，更談不上還借來的錢了。但他們有自信、拼搏、吃苦、團結的信念。公司憑借著團隊的力量，創新學習不斷壯大自己，慢慢突破公司的發展困境。面對著不斷倒閉或轉型的同行業企業，他們依然執著于自己的計劃、自己的夢想，決不放棄!到20__年年底，威斯夢水家電商行在全市已擁有4家專賣店，每個大型商場都設有專柜;經營范圍已擴展從事農村安全飲用水工程，電子業、制藥業用超純水設備，桶裝水設備等大型農用、商業、工業水處理設備;年營業總額突破千萬元大關，這在龍巖水處理行業是史無前例的。

有朋友問劉高威，成功的關鍵是什么?

他說，是一個好的團隊。

他和合作伙伴，真是志同道合，相互信任。這種信任不是說在嘴上，而是發自內心，體現在行動上。而他們二人在性格、專長和知識結構上的互補性，又是這個團隊具有競爭力的重要因素。

在年底聚會上，劉高威面對全體員工發表了熱情洋溢的講話：夢想和自信點燃了威斯夢人創業的火把，執著和用心實現了威斯夢創業之火的加速燎原，創造出威斯夢亮麗的今天!威斯夢的發展不僅是企業自身的發展，也是大家共同的發展，更是與整個社會的協調發展，所有威斯夢人都應為“推進水技術應用，為人類提供安全、健康、時尚的飲水方式”的企業發展使命同甘共苦、攜手前行。

這就是一位“80后”創業青年的創業故事!