2023年廣州社保繳費基數和比例標準
多數公司都是按照廣州社保最低標準來為員工交社保,畢竟單位要承擔的社保費用比較高,而即便是按照最低標準交社保費用,職工五險待遇也同樣都是有保證的。下面是小編整理的2023年廣州社保繳費基數和比例標準,希望能夠幫助到大家。
2023年廣州社保繳費基數和比例標準
險種 | 繳費基數 | 企業繳納 | 個人繳納 | 小計 | ||
---|---|---|---|---|---|---|
繳費比例 | 繳費金額 | 繳費比例 | 繳費金額 | |||
養老保險 | 5284.00 | 14.00% | 739.76 | 8.00% | ||
醫療保險 | 5674.00 | 6.85% | 388.67 | 2.00% | ||
失業保險 | 2300.00 | 0.80% | 18.40 | 0.20% | ||
工傷保險 | 2300.00 | 0.32% | 7.36 | 0.00% | ||
殘保金 | 2300.00 | 1.50% | 34.50 | 0.00% | ||
社保(合計) | 1188.69 | 540.80 | 1729.49 | |||
公積金 | 2300.00 | 5.00% | 115 | 5.00% | ||
社保公積金(合計) | 1303.69 | 655.80 | 1959.49 |
廣州2023年社保基數如何計算
社保基數一般是由社平均工資__繳費檔次來計算的。
1、社平均工資:各地區一般會統計當地的社平均工資水平,這也是社保費用計算的基礎,經濟發展越好的地區,比如說北上廣深,其對應的社平均工資也會更高一些。
2、繳費檔次:職工社保一般可以選擇60%、80%、100%、200%以及300%的繳費檔次。
以社平均工資五千為例,其對應的社保繳費基數分別是三千元、四千元、五千元、一萬元以及一萬五千元。
廣州社保基數什么時候開始調整2023
大概在7月份左右。一般情況下,每年的7月份,我國都會對社保繳費基數進行一次調整,在調整的時候是根據上一年度社會平均工資來進行確定的。
我國在對社保繳費基數調整的同時,社保局也會要求事業單位根據員工上一年度的月平均工資來進行繳費基數的申報。調整的原則是按照相應員工上一年度所有的工資收入所得,取一個平均數來得出當年度新的繳費基數,在得到新的繳費基數之后,相應的員工就需要按照新的繳費基數來繳納保險費用。
新的社保繳費基數在當年的7月份進行確定之后,就會從7月份開始執行,一直持續遇到次年的6月份再進行下一次的調整。
2023年社保繳費基數規定
繳費基數上下限標準
在2022年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資統一公布之前,企業職工基本養老保險參保單位2023年度社會保險費月繳費基數上下限暫按21888元和4378元執行;
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員養老保險月繳費基數上下限暫按上年度標準執行(上下限分別暫按19899元和3980元);
優先參加工傷保險的基層快遞網點就業人員工傷保險月繳費基數暫按6633元執行。
企業繳費基數申報
(一)繳費基數申報時限。企業職工基本養老保險參保單位應于2023年1月31日之前,根據職工上一年度月平均工資如實申報繳費基數,申報的工資低于繳費基數下限或高于繳費基數上限的,應如實填報,系統會自動做保底封頂處理。
(二)申報社保繳費。企業繳費基數申報完成后,參保企業每月應進行應收核定,并及時至稅務部門完成繳費。
(三)繳費基數差額補退。待全省2022年度全口徑城鎮單位就業人員平均工資公布后,參保企業2023年為職工申報的月繳費基數超過300%部分、不足60%部分,進行多退少補,統一由原參保單位代扣代繳或退費。
在2022年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資公布后,養老保險關系已轉移、已死亡、出國等參保人員月繳費基數超過300%部分、不足60%部分,不再補退。
個人養老保險繳費有什么規定
1、般每月交多少錢,在辦理的時候工作人員會給你算好,是根據當地去年社平工資進行計算的,個體工商戶或其他靈活就業人員在參加養老保險時,將按照在崗職工月平均工資的20%繳納基本養老保險費。
2、養老保險最少要累計交滿15年。必須等到你退休的時候,才可以申請按月領取養老金。養老保險是多繳多得。