煤礦安全體會心得怎么寫
從某件事情上得到收獲以后,常常可以將它們寫成一篇心得,這樣就可以通過不斷總結,豐富自己的思想。煤礦安全體會心得怎么寫要怎么寫?接下來給大家帶來煤礦安全體會心得怎么寫,方便大家學習。
煤礦安全體會心得怎么寫篇1
新工培訓。煤礦企業要有計劃的定崗定員,對于定崗定員新招的工人,煤礦企業要定培訓計劃,組織三大科室專業人員進行為期一周的培訓,并進行考試,合格者錄用,安排區隊做好以老帶新工作;通過培訓,新工對該礦井井上下有一個全方位認識,并熟悉入井須知和本崗位工作職責,對煤礦三大規程有細致了解,通過在工作中的以老帶新,井下的實際操作,進一步對煤礦三大規程有更加深入的體會和學習,為安全生產奠定了良好的基礎。
開好班前會。作為煤礦生產企業每天都有職工上下班,開好班前會是搞好安全生產工作的一個重要議程,通過開班前會每個區隊總結上一個班存在的問題和隱患,安排本班的安全生產工作,并對工作中的安全問題提出要求以及落實上一班工作中班存在的問題和隱患的處理情況,對一些新工作操作技術進行學習,主持人要認真觀察每個工人的思想情緒和神態,如有異常作好思想工作。
安全學習。礦委和區隊定期對工人進行安全學習,學習上級部門的文件和有關政策,讓工人了解當前煤礦形式的嚴峻性,并根據政策監督煤礦企業;組織學習三大規程,使工人不斷的加深了解,同時開展抓“三違”的活動高潮,推動我礦形成一個你追我趕的良好的安全學習氛圍。
落實制度。好的企業就有一整套好的安全管理制度,建立建全企業的各項有關制度是當前式必可行的,好的制度有待于職工的認真落實,是從落實制度過程中的反饋意見中提取的,沒有制度的企業只是一團亂麻,要用制度來約束工人,達到安全生產管理的目的。
現場管理。對于一個區隊工作面的安全、質量、生產的好壞關鍵在于要有一名好的班組長,好的班組長就能用好的辦法和正確的思想來指揮一線,他是煤礦企業最靠前的現場指揮員和戰斗員,能正確處理安全與生產的辯證關系,這樣是職工有了一個安全后盾,一個良好的安全工作環境,職工也就能團結一心搞好工作,因此好的班組長是抓好現場管理的前提,是創造安全、質量、生產一流的必要條件。
以人為本,提高職工素質。要搞好一個企業首先干部職工要團結一心,這就要求干部要經常深入職工,貼切職工生活,聽取正確意見;了解職工的家庭環境、生活環境以及每天上班時的思想動態,隨時作好職工的思想工作,解決職工的生活困難,使職工深感到礦如到家,這樣才能讓職工有一個好的心情,好的心情高的素質是煤礦安全生產的必不可少的條件;沒有職工我們的安全生產就無從談起,沒有好的心情我們的安全生產就無保證,因此以人為本,提高職工素質是我們搞好企業的前提。
對煤礦企業的基層工作產生了一些心得體會,已以文字書面形式提交礦委,好的企業不但要有好的基層工作者,更應該有好的礦委領導及好的決策層,以及好的煤礦安全生產監督工作和安全基礎管理工作,同時還得有好的安全生產技術管理工作,下面將我自己的心得體會表白如下:
一、好的企業要有好的礦委領導及好的決策層。礦長和業主對煤礦安全生產負總責,作為煤礦企業的決策層和直接受益者,必須對煤礦安全生產負責,做到“執行上級安全規定不打折,完善煤礦安全制度不走樣,狠抓全員培訓不放松,加大安全生產投入不欠賬,排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。負責貫徹執行國家有關煤礦安全生產的方針、政策、法律法規及上級有關煤礦安全生產的指令和決定;負責建立完善安全生產管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現等各項;負責開展安全質量標準化活動。業主必須做到“三個到位”:
一是安全思想認識到位。正確處理安全生產與經濟效益的關系,要給煤礦安全工作人員講安全生產課,要定期不定期地到煤礦生產現場檢查安全生產工作措施的落實情況,切實抓好煤礦安全生產工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長,不準為安全副礦長分配安全生產以外的任務,不準下達超產指令;三是安全生產投入要到位。保證礦井現場管理設施設備、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優先投入。
二、全面加強煤礦安全生產監督工作。“國家監察、地方監管、企業負責”是國務院確定的煤礦安全生產工作格局,煤礦企業內部圍繞現場管理,實行三級責任、落實十項措施的工作制度,使煤礦企業安全生產自己負責的意識不斷增強,安全生產的工作制度不斷完善,安全生產的管理措施不斷推進。加強安全生產現場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。
三、加強安全生產技術管理,提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產技術管理是煤礦企業的一個重要環節,必須做到以下幾點事宜:
一建立技術管理體系。企業法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系,技術負責人對煤礦安全生產技術工作負責。礦井設立技術管理機構,配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業技術人員。
二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃,加強礦井災害預防工作,嚴格按照規定繪制相關圖紙。對礦井地質情況、開采情況、周邊礦井采空區情況等要由技術人員定期進行分析,針對性的采取安全技術措施,并形成完整的技術基礎資料。
三確保礦井生產系統完善可靠。礦井和采區生產布局科學合理,回采工作面采用正規壁式采煤方法。
四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定并落實“一通三防”專項措施,確保系統安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃,嚴禁采掘工作面微風和無風作業;對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監控系統;掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。
五加強礦井水害的防治管理。嚴格執行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則,落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備設備、專業人員。
六及時解決安全生產技術問題。每月組織一次技術分析會議,及時研究解決安全生產技術問題。重大安全隱患或技術難題,應采取有效的措施,確保安全生產。
煤礦安全體會心得怎么寫篇2
20__年5月13日,在集團公司及礦領導的安排組織下,我們赴常村、余吾煤礦參觀學習。這次參觀學習不僅使我們開拓了視野,增長了知識,得到了學習提高的機會,也讓我們更加認定了這句名言:“煤礦安全,重在管理;安全管理,重在落實”。他們的工作態度、進取精神、隊伍實力,也讓我們十分佩服,我們深深地感受到:“沒有干不好的工作,只有干不好工作的人”。經過認真思考總結,共有以下幾點體會:
一、礦井管理規范有序,實現了人性化管理。
1、井上管理:一進礦區進入眼簾的是剛花園式工場,辦公樓、公寓樓、職工食堂、生產樓等建筑座落有序,地面環境實行小區式管理。在礦區大門顯著位置有該礦全稱的醒目標識,各個樓房、設施均有明顯的標示。生活區、辦公區、生產區衛生整潔,礦區主要公路實現了硬化,平整、暢通并且不揚塵,植樹、種花、種草,綠化面積約為礦區面積20%以上。室內環境整潔,宣傳教育圖幅發人深省。整個礦區呈現出嶄新形象。
2、井下管理:進入井下,井底車場、中央泵房、變電所等主要硐室裝飾、裝修整齊一致,每根抽放管、供水和供風管都在接頭處有個數碼標識,顯示序號和用途。主要集中巷道刷漆、刷白,采區巷道整潔衛生,所有地點均有明顯的標示,讓人看不出是在井下作業現場的感覺,這些充分體現了礦區管理“以人為本”的管理理念,也體現了高層領導對煤礦職工的關懷和安全投入。井下電纜全部用電纜鉤吊掛整齊有序地在巷道一側吊掛在電纜鉤上,顯得格外標準。采掘工作面地點支護較可靠,工程質量標準化水平較高,管、線、電纜吊掛整齊,各種牌板懸掛合理整齊一致,救災系統標示明顯,工作面回風巷的風水管全部采用“PU管”,減少了靜電的產生。這些均體現出礦井管理高起點、高標準、高投入的安全管理理念,細節管理非常值得我們學習。
二、科學先進的管理理念是企業快速發展的重要標志。
常村、余吾煤礦取得的成就,靠的是無窮的群眾力量。在他們的心中,安全是政府的高壓線,是企業的生命線,是礦工的生命線,是干部的政治線。而他們能夠得到上級部門及各級領導認可,靠的就是“成敗在管理、管理必須嚴格”的管理理念。通過完善各種制度,采取行之有效的工作機制和方法管理現代化礦井,使得全礦一心抓安全生產,充分調動了廣大干部職工的積極性。通過重獎重罰的手段,激勵職工按章操作,按標準施工,取得了較好的效果。他們的付出也收獲了累累的碩果——質量標準化達到一流水平。
三、嚴格的生產管理模式為企業帶來了更好效益。
作為煤礦企業主要在井下生產,時刻面臨著各類災害的威脅,施工現場危機四伏,因此,他們制定了嚴格的管理制度,并在現場嚴格執行,始終執行“有掘必探、有采必探,先探后掘、先放后采”的探放水原則。
掘進工作面:嚴格按照工程質量達標的要求進行施工,文明生產、定置化管理效果顯著。特別是常村煤礦,他們采用了先支護頂板,再支護兩幫的方式,使整個掘進工作面的工程質量保持了較好的水平,雖然投入大、成本高,但是為今后的工作面回采打下了基礎。他們施工處的巷道底板平整衛生干凈,可以看出他們有著嚴格的管理制度、良好的職工素質和精干的操作水平,這些都是我們學習的重點。
通過參觀我們同樣發現潞安集團及上級主管部門對他們的要求是非常嚴格的,對煤礦安全加大了資本投入力度,切實保證了礦井安全。只有生命安全得到了切實保障,才能調動和激發人們的創造力和生活激情,只有重特大事故得到遏制,大幅度減少事故造成的創傷,社會才能安全和諧,才能使企業快速發展。
1、頂板管理方面:他們加大投入,采區順槽均采用錨網帶加錨索支護,主要集中巷道還采用“U”型棚支護。嚴格臨時支護管理,任何情況下嚴禁空頂作業。
2、瓦斯治理方面:他們真正樹立了“瓦斯超限就是事故”的理念,認證對待瓦斯治理中的每一個問題。從抽放管路的敷設,可以看出他們礦標準之高。
3、水害防治方面:他們現場嚴格執行了“有掘必探、有采必探,先探后掘、先放后采”的探放水原則,還懸掛了探水孔牌板,建立了水文觀測站。
4、煤塵治理方面:采用濕式打眼,凈化水幕,綜采、綜掘內外噴霧裝置使用情況良好,對巷道定期灑塵,凈化風流等綜合防塵措施。
5、機電管理方面:井下堅決杜絕機電設備失爆現象。
6、現場管理:井上的培訓教育、井下的安全提醒畫和職工溫馨教育,都體現了“以人為本”的管理理念,加上領導層的嚴格管理,職工對規程的嚴格執行、嚴格施工、正規操作,這些都為礦井的安全提供了可靠保障。
安全設施上的投入能夠預防事故的發生。一切事故的原因歸結起來都是由于“人的不安全行為和物的不安全因素”所造成的,他們在想盡千方百計教育好大家的同時,時刻不忘安全設施的投入,加大設備的本質安全性能。這充分體現了常村、余吾礦領導階層對煤礦安全生產的重視程度,為我們今后的安全工作樹立了典范。
四、企業文化豐富多彩,處處顯露勃勃生機。
常村、余吾煤礦的企業文化豐富多彩、凝聚人心,在井下大巷、作業場所和井口的文化長廊內處處布滿企業理念和宣傳板面,員工的精神狀態非常飽滿,在條件不好的情況下,大家能夠團結奮斗、努力向前,為企業的發展盡心盡責,“趴著工作、站著做人”。這是我們學習的榜樣,是我們干好工作的動力。通過這次學習我們有很大收獲,思想觀念進一步更新,工作作風更加務實進取,新強人的熱情感動著我們,新強人的精神激勵著我們,我們會創造性地工作,為潞新二礦綜掘一隊的將來做出最大的努力。
煤礦安全體會心得怎么寫篇3
__集團__煤業“10.20”事故發生后,作為煤礦工作人員的我心情感到十分悲痛。近期發生的每一起事故都給我們帶來沉痛的教訓和慎重的警示。有生產的地方就會有安全隱患存在。既然,我們的生產躲不開安全隱患,那么我們就要讓視線牢牢地鎖定危險并解決掉它。想要促經濟、謀發展,就必須搞好安全。珍惜生命,更要重視安全。安全是什么?安全是企業的生命,是家庭的幸福,更是一種珍愛人生的態度。抓安全就必須有一種向“看慣了、習慣了、做慣了”的不良工作習慣,拖沓的、懶惰的思想“亮劍”,敢于對工作沒思考和所有觸碰安全行為堅決說不。以下就結合后勤工作如何開展安全生產工作談四點看法:
一、對安全有一個新的認識,安全是根本,安全是效益,安全更是責任
在煤礦企業,一提到安全工作,首先想到安全只在井下,其實安全工作處處都在。后勤安全工作涉及到的面也是很寬泛——鍋爐運行、食品及飲用水安全、水處理崗位操作安全及員工上下班途中安全等等。安全工作意識需要我們時時提高、處處警醒。
二、學習常態化。
安全教育不非得要集中培訓,還可以安排每日班前會、崗間操作現場指導、班后會,只要能強化學習,提高安全防范意識的環境下都是學習空間。只有提高職工安全技術素質,建設一支高素質的職工隊伍,才是煤礦安全生產的根本保障。
三、要根據安全生產的目標和任務,根據各崗位的分工,層層細化分解責任,將責任具體化、合理化、規范化,切實做到誰辦理的事誰負責,有章可循、違章必究。安全責任不能流于形式,在進行每項工作時都要做到計劃到位、準備到位、檢查到位、驗收到位,這樣才能使各項工作安全順利開展。
四、加強隱患排查治理,提高超前預防能力,做到對不安全因素“發現得快、控制得住、排查得早、解決得好”,深入排查安全隱患,不定期地開展隱患排查活動,把事故發生后的責任追究提前到事故發生前的隱患整改責任追究。
發生事故說明我們的安全工作還沒有做到位。這些事故的一個共性是自身的安全意識太差,安全認識不到位,無視安全或者說存在教育別人而忽視自身安全的現象。安全工作是要在工作中真抓實干,不能停留在形式上。
總之,安全是一種態度,是一種責任。在工作崗位上,每一位職工都應有一絲不茍的工作態度,才能有安全保障。血的事故教訓必須深刻吸取,時時刻刻銘記。
煤礦安全體會心得怎么寫篇4
我對煤礦企業的基層工作產生了一些心得體會,已以文字書面形式提交礦委,好的企業不但要有好的基層工作者,更應該有好的礦委領導及好的決策層,以及好的煤礦安全生產監督工作和安全基礎管理工作,同時還得有好的安全生產技術管理工作,下面將我自己的心得體會表白如下:
一、好的企業要有好的礦委領導及好的決策層。礦長和業主對煤礦安全生產負總責,作為煤礦企業的決策層和直接受益者,必須對煤礦安全生產負責,做到“執行上級安全規定不打折,完善煤礦安全制度不走樣,狠抓全員培訓不放松,加大安全生產投入不欠賬,排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。負責貫徹執行國家有關煤礦安全生產的方針、政策、法律法規及上級有關煤礦安全生產的指令和決定;負責建立完善安全生產管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現等各項規章制度;負責開展安全質量標準化活動。業主必須做到“三個到位”:一是安全思想認識到位。正確處理安全生產與經濟效益的關系,要給煤礦安全工作人員講安全生產課,要定期不定期地到煤礦生產現場檢查安全生產工作措施的落實情況,切實抓好煤礦安全生產工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長,不準為安全副礦長分配安全生產以外的任務,不準下達超產指令;三是安全生產投入要到位。保證礦井現場管理設施設備、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優先投入。
二、全面加強煤礦安全生產監督工作。“國家監察、地方監管、企業負責”是國務院確定的煤礦安全生產工作格局,煤礦企業內部圍繞現場管理,實行三級責任、落實十項措施的工作制度,使煤礦企業安全生產自己負責的意識不斷增強,安全生產的工作制度不斷完善,安全生產的管理措施不斷推進。加強安全生產現場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。
三、加強安全生產技術管理,提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產技術管理是煤礦企業的一個重要環節,必須做到以下幾點事宜:一建立技術管理體系。企業法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系,技術負責人對煤礦安全生產技術工作負責。礦井設立技術管理機構,配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業技術人員。二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃,加強礦井災害預防工作,嚴格按照規定繪制相關圖紙。對礦井地質情況、開采情況、周邊礦井采空區情況等要由技術人員定期進行分析,針對性的采取安全技術措施,并形成完整的技術基礎資料。三確保礦井生產系統完善可靠。礦井和采區生產布局科學合理,回采工作面采用正規壁式采煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定并落實“一通三防”專項措施,確保系統安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃,嚴禁采掘工作面微風和無風作業;對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監控系統;掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則,落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備設備、專業人員。六及時解決安全生產技術問題。每月組織一次技術分析會議,及時研究解決安全生產技術問題。重大安全隱患或技術難題,應采取有效的措施,確保安全生產。