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創文先進個人事跡材料

時間: 金浪 個人事跡

在平凡的日常里,大家都有寫事跡材料的經歷,對事跡材料很是熟悉吧;創文先進個人事跡材料如何規范擬定?下面小編給大家帶來了創文先進個人事跡材料參考5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀,希望能夠對大家有所幫助。

創文先進個人事跡材料

創文先進個人事跡材料精選篇1

創建文明,根基在人民,動力在人民,受益的也是人民。所謂匹夫有責,作為石河子市的一份子,我們當然也為“創建文明城市”做出了自己的貢獻,按照“市民文明行為規范”去做,為的是爭取做一名合格的文明市民,為創建文明城市加分。

我校四一班的家長,是一名普通而又平凡的石河子市市民,她積極配合學校“創建文明城市”的工作,她用實際行動告訴我們文明從點滴做起,從我做起。四年級的孩子剛開學出版報,內容是關于“創建文明城市”,孩子們都第一次接觸黑板報,除了好奇,還是好奇,朱云霞從家里帶來板報書,幫孩子們設計版面,和家長一起為孩子出謀劃策,幫孩子們排選板報內容,放棄了整整兩天的休假,和孩子們一起完成“創城”的板報。

她用她的一言一行,都在告訴我們,文明從我做起。平常她騎車帶孩子外出,都會給孩子上交通安全課,告誡孩子行走要靠右手邊,看清紅綠燈在過馬路,過馬路時要做斑馬線,慢慢的孩子也開始在班里宣傳文明出行。每次帶孩子出游都會帶上垃圾袋,不讓孩子隨意丟垃圾,告誡孩子環衛工人的辛勤勞動,不能隨意破壞。如果微信朋友圈中有免費為環衛工人提供休息、熱水、熱飯的公益信息都會及時轉發,她以無私奉獻的精神為“創城”工作做出了突出的貢獻。

“人有禮則安,無禮則危”。這則古語說明文明禮儀在生活中的重要作用。因此,我們做事更應該以禮為先。她經常告誡孩子,“我們應對自己的言行舉止進行約束,要做到語言禮貌、舉止文明、尊老愛幼、衣著大方等基本要求,在公共場合絕不大聲喧嘩、要顧及他人感受,愛護公物,保證城市的衛生。”講文明自古就是我們中華民族的優良傳統。

正是有了像這樣的家長,讓我們從身邊的事做起,從點滴做起,從現在做起,讓我們共同行動起來,讓文明成為一種生活觀念。帶著同一個追求,共同努力奮斗。

“文明城市創建是一項持之以恒的工作!”這是亭林中隊中隊長陸金龍同志常常掛在嘴上的一句話。這句話也引起了很多奮戰在城管工作一線隊員們的共鳴,畢竟,每一位城管人都在為文明城市創建的成功而不懈努力。今年,正是文明城市創建的決勝之年,正所謂“行百里者半九十”,如何打贏這場最關鍵時期、最關鍵戰場上的“戰役”,成為了陸金龍同志最急迫需要完成的任務。

“滴滴滴......”,9月1日的清晨,天還未亮,鬧鐘正在提醒他,離文明城市測評又近了。匆忙洗漱完畢,又匆匆扒上幾口早飯,正想出門,卻在發現孩子桌上堆積如山的試卷:“好久沒有送孩子上學了”,他獨自嘆息。又看到了老母親因罹患胃癌而“愁容滿面”的'臉龐:“媽,等文明城市測評結束,我就帶你去看病,放心,沒什么大事,現在的醫療水平都高著呢,最近記得要好好休息啊”,他這樣安慰自己的母親。很多時候,崗位的重擔,讓他無暇顧及家里的事情,往往只能向家人報以歉疚一笑。

“即將迎來文明城市的‘國考’,必須要做好萬全的準備!”正這么想著,他換好了制服,帶好了執法裝備。步行走進老前進菜場和紅峰菜場,這里是他每天必踩點位。規范門前三包、管理違章停車,這些都是“常規動作”。看著整潔有序的菜場,讓他不由得想到20__年,剛剛調任亭林中隊時的場景。那時,“美麗昆山”建設正如火如荼,門前三包管理已踏上正軌,一些商戶在城管部門的高壓下,出現了一些“怨言”,“我就是放出來一點點......”,“我就拿出來做了一會會......”,“我就是丟一點點小東西......”。但是,伴隨著城管人的實干、苦干和不間斷的宣傳引導,商戶們的不理解慢慢消逝了,隨之而來

二、盡心盡力、以身作責,穩步推進文明創建工作。該同志盡職盡責,組織舉辦了各類專題講座:邀請了區文明辦相關人員來街道、社區做文明禮儀知識專題講座7場;文明創建調查問卷知識講座4場;群眾性知識講座及科普活動9場。舉辦社區影視文化節。在他的影響下,涌現出一批批文明創建先進個人,街道文明創建工作得到穩步推進。如:機關干部分別主動聯系一個社區,進行創建宣傳、培訓、輔導、檢查等工作,對社區環境衛生、宣傳欄上的小廣告、亂停亂放等不和諧現象及時進行督導處理,使群眾確實看到創建工作為居民解決了一些問題,給老百姓帶來實惠,使群眾認同文明創建、積極參與創建工作。

三、以“迎會創城”為契機,加強社區基礎設施建設,為街道健康向上發展打造文明和諧的社區環境。一是協調市黨校、市民政局、市計生委、市科技局、市地稅局、區環保局、區國稅局七個單位投資12.6萬元,硬化巷道1576平方米。二是道南社區東道口800多戶住戶一直未接自來水,使用機井壓水吃,辦事處積極與上級部門協調,現已鋪設供水主管道,爭取自來水早日入戶。三是與執法局協調,解決了曙光社區原臨河糖廠南門近1300戶的居民區的污水排放問題,排污接入了總管網,硬化4條巷道,徹底改變了冬季到處冰坡,夏季污水橫流,特別是下雨后,巷道積水嚴重,無法出行的局面。四是整修巷道12條,疏通下水16條,解決了親親園供暖不熱的問題,正在維修鑫馨家園的供暖管道,保證居民溫暖過冬。五是利用總干渠修排污管網的契機,協調開發商、施工單位居民住戶以及辦事處各出一部分資金,為先鋒四隊80多戶居民住戶解決了排污問題,同時也解決了福滿園排污老大難的問題。六是圍繞“迎會創城”,積極開展了環境衛生綜合整治工作。組織動員機關干部、低保戶和居民群眾320人次,開展綜合整治4次,清除亂堆亂放、亂貼亂畫3000余處,動用鏟車清理垃圾80多噸。

創文先進個人事跡材料精選篇2

自__市創建全國文明城市工作以來,__以求真務實的精神,創造性的工作方法,為文明城市創建勤奮扎實工作,受到了全局干部職工和社會各界的贊譽。多年來,他積極投身于地稅工作,結合__工作實際,以文明城市的創建和提高__地稅良好社會形象及稅務干部職工的文明綜合素養為目標,不斷將精神文明建設工作引向深入,在全局逐步形成了人人講文明,處處樹新風,事事圍繞文明創建工作的良好氛圍,有力的地促進了各項工作順利開展,市地稅局機關被表彰為全國文明單位。

一、提高認識,努力營造精神文明建設工作濃厚氛圍

文明城市創建工作啟動后,該同志把精神文明建設作為實踐____,構建和諧地稅與誠信地稅,樹立文明行業新形象的大事來抓。首先抓認識,要求各級領導班子和全體稅務干部深刻理解開展精神文明建設工作的重要意義,努力營造工作再忙,創建工作不放松,任務再重,創建步子不減慢的工作氛圍。其次抓組織機構。成立了創建工作領導小組及辦公室,把創建工作列入了黨組工作重要議事日程,每季至少專題研究一次創建工作,并納入綜合性考核之中進行考核獎懲,形成了“一把手”親自抓,主管領導具體抓,班子其它成員配合抓,黨政工及各科室共同抓的組織領導格局。三是抓規劃制定。制定了《__市地方稅務局創建全國文明單位規劃》及年度《思想政治工作精神文明建設要點》,明確了創建的目標、標準、內容、任務和措施及考核制度。四抓宣傳動員。每年初召開專題會議,安排部署年度精神文明建設工作,利用信息刊物、寶雞地稅網站及制作宣傳牌等形式進行廣泛宣傳,營造了人人關心創建、個個參與創建的濃厚氛圍。

二、以領導班子和干部隊伍建設為抓手,凝聚精神文明建設合力

(一)以班子建設為核心,形成精神文明創建的領導合力。制定了“學習務實、團結嚴明、開拓創新、廉潔高效”的先進領導班子四條標準,開展了創建“先進領導班子”活動。組織開展了____、領導班子執政能力經驗交流會等為主要內容的形式教育,提高了班子政治理論水平和思想道德文明水準,創新了工作思維。把領導干部所包抓單位的精神文明建設工作作為年度考核重要依據,使先進領導班子創建活動與精神文明建設活動有機結合,形成了整體合力。

(二)以干部隊伍建設為重點,奠定精神文明建設的群眾基礎。素質出文明,文明源于素質。該同志把建設一支“政治堅定、業務過硬、作風優良”的地稅干部隊伍作為精神文明建設的基礎工作。一是以社會主義榮辱觀教育為重點,提高干部職工的思想道德素質。二是堅持人才制勝觀念,培養過硬的業務本領。建立稅收人才庫、開展業務培訓班、鼓勵自考“三師一證”等方式全員參與,奠定文明創建群眾基礎。

三、以打造“誠信地稅”文明行業品牌為切入點,努力塑造良好地稅形象

為了進一步加強地稅系統誠信體系和服務體系建設,該同志指導了《在全市地稅系統廣泛開展建設誠信地稅活動的實施意見》和《開展誠信地稅活動方案》的制定,開展了演講競賽、稅法宣傳、讀書征文、政策講座、電臺熱線解答、網上宣傳等道德誠信宣傳實踐活動,形成了“誠信為本,操守為重”的良好氛圍。在稅收管理中,設立了公開欄和咨詢點,讓納稅人相互監督,實現了“陽光稅收”,從未因行政執法不當而引起過行政訴訟。以誠信為本,積極落實西部大開發,下崗職工再就業等有關稅收優惠政策,開展了“五個一”實踐活動,實施了“限時服務”、“提醒服務”、“函告約談制度”和“一站式”服務。全市政風行風建設評比中連續四年取得前三名。

四、以科技加管理為手段,努力提高稅收管理水平

開展文明城市創建和精神文明建設,必須緊緊圍繞加強稅收征管,提高征管質量,完成收入任務這個中心,使文明創建服從服務于這個中心。該同志積極推進稅收信息化建設,走科技興稅之路。開通了寶雞地稅內外部網站,搭建了稅務與社會交流的平臺。運行了ODPS公文處理系統,實現了無紙化辦公,提出了打造“網絡地稅”和“數字地稅”的奮斗口號。稅收執法責任制系統建設在全省得到推廣, “秦稅工程”的首家上線試點,進促了進稅收信息化建設邁入了一個新的階段。

五、以文明城市創建和創建全國文明單位為目標,帶動全系統精神文明建設再上新臺階

一是圍繞大局,全力配合,做好創建文明城市工作。制定了本系統創建全國文明城市工作方案,以全系統各個窗口單位為重點,加強了硬件建設,改善了辦稅環境,進行明查暗訪,檢查和督促窗口單位提高服務質量,全力配合支持全市創建文明城市工作;

二是加強基層全面建設,營造愛稅樂業的工作生活環境。實施了“三大工程”(樹人工程、治稅工程、樂業工程)、“二次創業”的發展思路。促使全系統辦公、生活環境有了較大的改善;

三是開展各種類型的創建活動,營造“和諧地稅”的氛圍。每年初都與各基層局簽訂創建責任書,下達年度創建任務,做好創建指導和協調工作,廣泛開展各級“文明單位”創建等活動,成立了十支運動隊,開展豐富多彩的文體活動,凝聚了人心,鼓舞了斗志。組織開展扶貧獻愛心活動,為構建和諧社會奉獻了一片愛心。該同志帶領__地稅人,以一流的業績、一流的品牌、一流的環境、一流的形象,為建設和諧奮進新寶雞做出了新的貢獻。

創文先進個人事跡材料精選篇3

__同志擔任市公安局交巡警支隊一大隊大隊長以來,帶領大隊民警、輔警開展一系列“除交通陋習”整治行動,深入推進文明交通工程,能緊緊抓住組織領導、秩序整治、宣傳報導、督導檢查四個重點,常態化開展主城區道路文明創建工作。特別是__年文明城市創建迎檢工作開展以來,他勇挑重擔,每天撲在路面一線,現場發現問題,現場解決問題,帶領民警查出各類交通違法行為7.5萬余起,拍攝、拖曳違章停車8400多起,教育市民30萬余人次,為打贏新一輪全國文明城市創建攻堅戰奠定堅實的基礎。

一、爭文明城市的守護者。一大隊轄區內的東進路和青年路等

市區主干道,是市區交通安全文明檢查的重點,__年文明城市創建工作開展以來,__同志帶領一大隊全體民警、輔警,放棄休息、加班加點,全力投入文明城市創建迎檢。迎檢期間,__每天上下午班四個高峰時段都帶領民警在重點路口站高峰崗,平峰期間在路段上進行巡邏,在交通管理中,他本著“高峰定點,平峰流動,一警一段,動靜結合,點線結合”的原則,將文明交通管理得井井有條。每日至少6個小時的平均上崗時間,導致他患上了嚴重的咽炎,但他沒有請一天假,到附近藥房開了點藥就繼續在崗位上工作,敬業的精神感動了許多民警和志愿者,在他的感召和帶領下,全體參勤人員都能以昂揚飽滿的斗志全身心地投入到了文明城市迎檢工作中。

二、爭做以人為本的管理者。對群眾工作,__用他工作30多年的經驗,提出了文明城市迎檢期間執法的“三不原則”,即不放過一起

交通違法行為、不傷害一個被處罰人的自尊心、不樹立一個對立面。同時,結合多年執勤實踐,他總結出一套適合交警崗位特點的“123”工作方法——即在執勤執法中“堅持一個從嚴”,“做好兩種解釋”,“杜絕三種行為”。“堅持一個從嚴”,就是堅持從嚴管理;“做好兩種解釋”,就是在對待交通違法行為人時,認真做好法律法規的解釋,認真做好違法危害后果的解釋;“杜絕三種行為”,就是遇到不服管理的人時,杜絕急躁行為,杜絕特權行為,杜絕冷硬行為。這一工作法就好比是執法的潤滑劑,讓困擾多年的交警執法難的問題變得不再那么難了。這些措施有效地防止了迎檢期間執法不公現象的發生,導致網絡炒作事件的發生,有效地維護法律的嚴肅性,也使以人為本、和諧理性的思想在交管工作中得到了科學的落實。

三、爭為民服務的踐行者。在教育全體民警嚴格執法的同時,__

還提出了他個人獨到的見解:路面執勤交警,既是執法者,更是交通安全法規的宣傳者、既是執法者也是守法者、既是執法者也是人民的服務員。所以,任何時候他都把對人的教育放在第一位,在教育中宣傳交通法規,在文明執法中和諧警民關系。文明城市迎檢期間,他把文明宣傳口號印成冊,通過民警、志愿者把宣傳資料發放到群眾的手中,形成了創建期人人參與交通、人人宣傳交通安全的氛圍。迎檢期間__主城區交通環境車有序,人有序,道路暢,人平安,有他付出的良苦用心和艱辛努力。

四、爭做文明宣傳的倡導者。文明城市創建迎檢期間,為廣泛

開展宣傳,營造濃厚創建氛圍,__主持制定《一大隊開展文明城市創建系列宣傳活動實施方案》,以社區、學校、媒體、社會面為重點,廣泛開展文明宣傳活動。組織各執勤大隊民警主動深入各中小學校和幼兒園,會同校方,落實護學崗人員,開展交通安全宣傳教育活動,進一步提高師生文明交通、自我保護的意識。他主動走訪大隊轄區機關、企事業單位以及群眾團體,利用市區3個誘導屏及沿街led顯示屏,滾動播放創建迎檢工作的重要性及市民文明出行注意事項,教育廣大市民樹立文明交通意識,自覺維護城市交通秩序。組織警力在城市“窗口”位置、重要路口、人車流密集地區,開展文明交通道德實踐活動,積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。聯合中國移動、聯通、電信等電信公司,向廣大市民發送文明城市創建提示短信,每天上午、下午各1條;積極走訪共建單位增援志愿者在重要路口、人車流密集地區,開展文明交通道德實踐活動,積極引導廣大市民群眾共同體驗和參與文明交通。

創文先進個人事跡材料精選篇4

自創立文明城市工作開展以來,西郊鎮認真貫徹落實市創立文明城市推進會議精神,扎實開展此項工作。首先是做好做細臺帳資料的收集工作。將指標全部分解細化到各相關部門和單位,并將各部門上交的原始資料進展分類,按時保質保量完成了此項艱巨任務。其次是全面部署創立文明城市專項整治行動。召開相關職能部門負責人協調會,對興沙線等要道、園區、集鎮、村莊及水環境以及黑車、無證攤擔、牛皮癬廣告等突出問題進展任務分解落實,并對專項整治情況進展定期不定期檢查,催促各有關村、部門狠抓落實、注重實效,實行長效管理機制。三是營造創立文明城市的濃厚氣氛。在鎮主要出入口和集鎮區、中心村設立創立文明城市大型公益廣告牌十余塊;下發一系列宣傳畫和宣傳手冊,各村紛紛利用播送、黑板報和橫幅廣告等宣傳手段,積極營造濃厚的創立氣氛,提高文明城市創立的知曉率和支持率。先進村:創立以來,該村成立了以支書為組長,村主任為副組長的創立工作小組,成立了由13人組成的環境整治小分隊,明確了3名專職文明勸導員,制作了40平米的固定宣傳標語,發放宣傳標語250份,形成了全民創立,人人有責的創立氣氛。在詳細工作中做到了定點、定人、定時包干負責制,村集體投入創立資金3。3萬元,清理垃圾及公路沿線雜草15噸,重新制作沿線13個門面房牌子,出白沿線墻壁1300平方米,修建沿線綠化池11個并綠化,對一路站臺及周邊環境進展了全面苗圊式的綠化,對沿線牛皮癬進展全面清理

整頓,全面清理了沿線河面水花生及白色垃圾等。對創立成果落實了長郊管理措施。

先進個人:在迎評期間,該同志按照創立工作要求,認真組織,確保了工作的圓滿完成。一是深入學習,吃透精神。按照市委、市政府的工作部署,積極參與創立文明城市有關工作,通過學習文件,進一步明確責任,增強緊迫感和責任感,抓好創立任務落實。二是對照目標,明確責任。按創立指標要求,細化,落實到人,明確責任感,提高迎檢工作認識,促進參與創立。三是明確重點,狠抓落實。召開相關村、職能部門負責人協調會,對興沙線、園區、集鎮、村莊及水環境以及黑車、無證攤擔、牛皮癬廣告等突出問題進展任務分解落實,并對專項整治情況進展定期不定期檢查,催促各部門狠抓落實、注重實效,實行長效管理機制。四是按時保質,做好臺帳。組織大學生村官,將各部門上交的原始資料進展分類,做細臺帳資料的收集工作。五是組織活動,營造氣氛。圍繞學習宣傳“助人為樂、見義勇為、老實守信、敬業奉獻、孝老愛親”的道德品質,組織“學道德模范,促社會和諧”活動,深化文明村鎮、文明單位、文明家庭等群眾性精神文明創立活動。

文明創立以來,該同志工作積極主動,堅決完成上級布置的各項工作任務。詳細工作認真踏實,每天在一線現場工作,主動提高創立工作標準,每天堅持三次創立范圍內的巡查,對轄區內的城郊結合部的`創立、一路車終點站迎檢備點及興沙線所轄地段創立工作做到心中任務明確、標準明確,在創立過程中敢于動真碰硬,對沿線的棚舍、違建等堅決予以撤除,對沿線墻體、水面、綠化、路面等進展全面整

治,使所轄城郊結合部面貌一新,在他的帶著下,該村出色的完成了各項創立任務,得到了市鎮領導的肯定與認可。

創文先進個人事跡材料精選篇5

在 211 年紹興市全國文明城市創建工作中,本人做為紹興網的專題設計采編人員,做了一些微不足道的事情,也得到了一些經驗和收獲。總結起來,有如下幾點

一、全心全意投入 精心設計專題

在參與創建工作期間,我對文明創建有了更深的理解和責任感,在與文明創建相關領域工作人員的廣泛接觸中逐漸地熟悉了文明創建過程中的每一步,在心中樹立著時刻為文明創建服務的思想理念,從而實現了由一個普通的網絡采編人員向一個文明創建網絡宣傳使者的轉變,在工作實踐中,真正體會出了“文明創建 從我做起”這八個字的深刻內涵。帶著這份使命感,每次接到專題制作的任務,我都精心策劃,在頁面上多動腦筋,盡力做到外觀上簡潔漂亮而大氣,形式上圖文視頻多樣化,內容上豐富深刻切要點,瀏覽上條理清晰易查找。

二、無時不刻關注 盡力整合新聞

在文明城市創建工作中,我參與了大量的新聞專題制作。“讓城市更具魅力,讓生活更加美好”、“創建文明城市大看臺”、“中國文明網聯盟——紹興文明網”、“和諧紹興 文明生活”網絡系列活動等,諸多網站和專題都由我全程設計制作并參與內容更新。平時我還無時無刻不關注著創建動態,及時整合各界媒體的相關報道以及網友參與的互動評論,分類歸納各行各業各領域積極投入創建工作的'點點滴滴。以紹興網和紹興文明網為載體,用新媒體的形式,全面、快速、直接地把創建過程和成果呈現在廣大網友的面前,在網絡上營造良好而濃郁的文明創建氛圍。

三、加班加點工作 高效完成任務

在制作文明創建相關專題和網頁的過程中,我一直嚴格要求自己,在市文明委的統一指導以及領導和同事的幫助下,充分發揮專業技術優勢,全心全意服務創建工作。經常犧牲休息時間,加班加點,克服各種困難,積極認真地完成各項任務。努力做到不辜負領導的支持和信任,得到了各級領導的認可和好評。比如在制作“中國文明網聯盟——紹興文明網”時,為學習中國文明網的代碼置標新技術,專程至北京出差一周,將網站高質量、高效率的制作完成。另外,在整個文明創建過程中,我一共參與了十幾個相關網站和專題的制作,這些網站和專題推出后成效顯著并深受各界好評,其中“紹興網上愛心博物館”還得到中央媒體的肯定和贊譽。

綜上所述,本人一直懷揣強烈的事業心和高度的責任感,積極投身到文明創建工作當中。不抱怨工作的苦和累,也不計較個人利益得失,始終保持著謙虛謹慎的態度,扎扎實實地完成本職工作。

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